Mitarbeiterin/Mitarbeiter (w/m/d) in der Stabsstelle Landeszentrum Finanzmanagement als Krankheitsvertretung

Oberfinanzdirektion BW – Standort Karlsruhe | Bewerbungsfrist: 25.06.2026 | Entgeltgruppe 6 TV-L

Mitarbeiterin/Mitarbeiter (w/m/d) in der Stabsstelle Landeszentrum Finanzmanagement als Krankheitsvertretung

Vollzeit / Teilzeit / befristete Tätigkeit

Das Landeszentrum Finanzmanagement (LZFI) ist als Stabsstelle bei der Oberfinanzdirektion Baden-Württemberg angesiedelt. Als zentrale Unterstützungseinheit für die gesamte Landesverwaltung betreut das LZFI die Anwendenden im SAP-Haushaltsmanagementsystem (PH2). Als Teil des Teams der zentralen Geschäftspartnerverwaltung sind Sie für die Stammdatenpflege zuständig.

Informationen zur Oberfinanzdirektion finden Sie hier.

Ihre Aufgaben:

- Anlage, Pflege und Änderung von Geschäftspartnerstammdaten in SAP S/4HANA MDG

- Prüfung und Freigabe von Stammdatenänderungen innerhalb definierter MDG-Workflows einschließlich Durchführung von Plausibilitäts- und Vollständigkeitsprüfungen

- Identifikation von vorhandenen Dubletten und Vermeidung weiterer Dubletten und fehlerhafter Datensätze

- Verwaltung von Debitoren-, Kreditoren- und Geschäftspartnerrollen

- Sicherstellung der Einhaltung interner Richtlinien und Vorgaben

- Überwachung und Nachverfolgung offener Freigabeprozesse

- Dokumentation relevanter Änderungen und Freigabeentscheidungen

- Durchführung regelmäßiger Qualitätskontrollen und Unterstützung bei der Datenbereinigung

Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.

Ihr Profil:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen und Erfahrungen in Verwaltungs- und Organisationsabläufen

- Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in den Microsoft Office Programmen Word, Excel und Outlook, sowie die Bereitschaft sich in neue EDV-Programme einzuarbeiten (z.B. SAP, E-Akte BW)

- proaktives und selbständiges Arbeiten

- lösungs- und serviceorientierte Arbeitsweise

- Freude an Teamarbeit

- Gute Kommunikationsfähigkeiten sowie einwandfreie Ausdrucksweise in Wort und Schrift

Unser Angebot:

- Eine vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient

- Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit 39,5 h/Woche

- Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten

- Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente

- Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z.B. Deutschlandticket) und JobBike BW

- Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln

- Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 6 TV-L bewertet.

Kontakt

Fragen zum Bewerbungsprozess:

Dr. Franziska Kruse (Personalreferentin)