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Kreis Wesel

Schulsozialarbeiterin / Schulsozialarbeiter (m/w/d)

Kreis Wesel

📍 WeselVerwaltungVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Kreis Wesel
Standort
Wesel
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
22. Juni 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Der Kreis Wesel am Niederrhein ist eine moderne Dienstleistungsverwaltung und einer der großen Arbeitgeber in der Region mit ca. 1.800 Mitarbeitenden.

Der Fachdienst Schulverwaltung und Regionale Bildungsberatung (FD 40-2) des Kreises Wesel sucht für die Waldschule – Förderschule für den Förderschwerpunkt Geistige Entwicklung - mit Dienstort Hünxe zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 23.11.2027 in Voll- oder Teilzeit (im echten Jobsharing) eine/n

Schulsozialarbeiterin / Schulsozialarbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben

eigenverantwortliche präventive Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Eltern im Vorfeld von Krisen

sozialarbeiterische bzw. sozialpädagogische Betreuung einzelner Schüler/innen (einschließlich regelmäßiger kollegialer Praxisberatung und Teilnahme an Teamsitzungen und Konferenzen)

eigenverantwortliche Eltern- und Familienberatung vor dem Hintergrund der eingehenden Kenntnisse über das Kind / den Jugendlichen

Beratung im Rahmen des Bildungs- und Teilhabegesetzes

Kooperation mit der Regionalen Schulberatung

Mitwirkung bei der Entwicklung, Umsetzung und Evaluation von systemisch angelegten Förderkonzepten und Angeboten zur Vorbeugung, Vermeidung und Bewältigung von Lernschwierigkeiten, Lernstörungen und Verhaltensstörungen

soziale Gruppenarbeit / sozialpädagogische Angebote für Klassen

Einzelberatung und weitergehende Hilfen in Zusammenarbeit mit anderen Institutionen

Betreuung von Schüler/innen bei Ausflügen und Klassenfahrten

Beratung der Lehrkräfte

Ein Impfschutznachweis gegen Masernerkrankungen wird vorausgesetzt.

Es ist zwingend erforderlich, dass die Fahrerlaubnis der Klasse B vorliegt. Die Aufgaben enthalten Außendiensttätigkeiten, für die das Führen des eigenen Fahrzeuges gegen Kostenerstattung vorausgesetzt wird.

Die für eine Freistellung während der Schulferien erforderlichen Zeiten, die über den gesetzlichen Urlaubsanspruch hinausgehen, sind während der Schulzeit herauszuarbeiten.

Anforderungen

Zwingende Voraussetzungen

Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Sozialarbeiter/in mit staatlicher Anerkennung oder Sozialpädagoge/in (FH-, Diplom-, oder Bachelorabschluss)

Wünschenswerte Kenntnisse und Fähigkeiten

Erfahrung im Umgang mit verhaltensauffälligen Kindern/Jugendlichen

Erfahrung im Schuldienst

Bereitschaft, sich auf flexible Arbeitszeiten einzulassen

Kommunikations- und Teamfähigkeit

strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise mit hohem Anspruch an eigene Leistung

selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie Ideenreichtum

sicherer Umgang mit deutscher Sprache in Wort und Schrift

hohe Belastbarkeit und Stressresistenz

gutes analytisches Denkvermögen zur Lösung auch komplexer Sachverhalte

Konditionen

Was der Kreis Wesel Ihnen bietet

Bezahlung nach Entgeltgruppe SuE 12 TVöD , jährliche leistungsorientierte Bezahlung

betriebliche Altersvorsorge ohne Eigenanteil

Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (z.B. Gleitzeit, flexible Arbeitszeitmodelle, betrieblich geförderte Kindertagespflege, Sommerferienbetreuung und eine Kantine am Standort Wesel)

Angebote zur Gesundheitsvorsorge (z.B. Betriebssport, Gesundheitsseminare und -tage, externe Mitarbeitendenberatung)

Kontakt und Information

Genaue Informationen zu dem konkreten Aufgabengebiet erhalten Sie von Herrn Fengels Koordinationsleitung Förderschulen unter der Tel.-Nr. 0281/207-2206 oder per E-Mail , sowie der Vertretung der Waldschule Hünxe unter Tel.-Nr.: 02858 6841. Bitte nehmen Sie dieses Gesprächsangebot wahr.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren oder zur Bezahlung steht Ihnen Frau Deing im FD 11 Personalservice unter der Tel.-Nr. 0281/207-3112 oder per Mail zur Verfügung.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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