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Kreis Wesel

Sozialarbeiter/ Sozialarbeiterin (Dipl.-, B.A. od. M.A.) oder Sozialpädagogen/ Sozialpädagogin (Dipl.-, B.A. od. M.A.)

Kreis Wesel

📍 WeselVerwaltungVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Kreis Wesel
Standort
Wesel
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
22. Juni 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Der Fachdienst Gesundheitswesen des Kreises Wesel ist die zentrale Stelle für die Förderung der öffentlichen Gesundheit und die Überwachung gesundheitlicher Standards. Angefangen vom Infektions- und Gesundheitsschutz über die Sozialpsychiatrischen, Pharmazeutischen wie auch Zahnärztlichen und Ärztlichen Dienste bis hin zu Einschulungsuntersuchungen, verfügt der Fachdienstes Gesundheitswesen über eine Aufgabenvielfalt, die unvergleichbar hoch und spannend ist.

Ca. 120 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen nehmen die Aufgaben des Gesundheitswesens sehr engagiert wahr und sorgen dafür, dass dieser Fachdienst immer den aktuellen Herausforderungen begegnen kann. Dabei bearbeiten die Fachkräfte aus den verschiedensten Berufsgruppen gemeinsam als Team ein breites Spektrum an abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben. Im Mittelpunkt der Arbeit steht das Wohlergehen der Bürgerinnen und Bürger der 13 Städte und Gemeinden des Kreises Wesel.

Der Fachdienst Gesundheitswesen sucht für den Sozialpsychiatrischen Dienst zum 01.12.2026 am Standort Moers unbefristet in Voll- oder Teilzeit (im echten Jobsharing) einen

Sozialarbeiter/ Sozialarbeiterin (Dipl.-, B.A. od. M.A.) oder Sozialpädagogen/ Sozialpädagogin (Dipl.-, B.A. od. M.A.)

Ihre Aufgaben

Pflichtaufgaben nach dem Gesetz über den öffentlichen Gesundheitsdienst des Landes Nordrhein-Westphalen (ÖGDG NRW) sowie dem Gesetz über Hilfen und Schutzmaßnahmen bei psychischen Krankheiten (PsychKG NRW)

Aufsuchende niederschwellige Beratung und Hilfe von psychisch und/oder Suchtkranken Menschen

Zusammenarbeit mit Institutionen

Durchführung sozialtherapeutischer Gruppenangebote

Teilnahme an Fall-Supervisionen

Suchtberatung für legale Suchtmittelabhängigkeiten

Mitwirkung an der fachlichen Weiterentwicklung des Sozialpsychiatrischen Dienstes

Die Aufgaben enthalten Außendiensttätigkeiten, für die das Führen des eigenen Fahrzeuges gegen Kostenerstattung vorausgesetzt wird, sofern kein Dienstwagen aus dem Fahrzeugpool zur Verfügung steht.

Ein Impfschutznachweis gegen Masernerkrankungen wird vorausgesetzt.

Anforderungen

Zwingende Voraussetzungen

abgeschlossene Ausbildung zur/zum Sozialarbeiter*in (Dipl.-,M.A. od. B.A.) mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbarer Studiengang

Wünschenswerte Kenntnisse und Fähigkeiten

Sie haben fundierte Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung

Sie bleiben auch in Krisensituationen gelassen und können sich auf schwer fassbare Situationen einstellen. Vor allem in Krisen besitzen Sie eine umfassende Gesprächsführungskompetenz

Sie pflegen einen professionellen, empathischen Umgang mit psychisch kranken Menschen und ihren Angehörigen

Sie haben Interesse an Netzwerk- und Gremienarbeit und

haben Erfahrung im Umgang mit Behörden und Dienstleistern

Sie besitzen die Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten

Konditionen

Was der Kreis Wesel Ihnen biete t

Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe S 14 TVöD - Sozial- und Erziehungsdienst.

Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen. Wir unterstützen Sie dabei gerne durch vielfältige Fortbildungsangebote. Zudem erhalten Sie die im öffentlichen Dienst gebotenen (Sozial-)Leistungen wie Entgeltzahlung nach den tarifrechtlichen Regelungen und Zusatzversorgung.

Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie eine gute Gestaltung Ihrer persönlichen Work-Life-Balance ist uns wichtig. Deswegen unterstützen wir Sie durch diverse Möglichkeiten, wie flexible Arbeitszeiten inkl. der Möglichkeit Freizeitausgleich für Mehrarbeitszeiten zu erhalten sowie einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mit guten öffentlichen Verkehrsanbindungen, Fahrradstellplätzen und kostenfreien PKW-Parkplätzen. Zudem erhalten alle Beschäftigten 6 Wochen Jahresurlaub.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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