Reha-Fachberater/in, Fallmanager/in (m/w/d), unbefristet, in Voll- oder Teilzeit

Reha-Fachberater/in, Fallmanager/in (m/w/d), unbefristet, in Voll- oder Teilzeit

Kurzinformation

Arbeitsort Saarbrücken

Arbeitsbeginn Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bewerbungsfrist 14.06.2026

Ausschreibungsnummer 1447691

Die Deutsche Rentenversicherung Saarland als Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung sowie Träger der Hüttenknappschaftlichen Zusatzversicherung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung ihres Teams in der Abteilung Leistung, Bereich berufliche Rehabilitation eine/n Reha-Fachberater/in, Fallmanager/in (m/w/d), unbefristet, in Voll- oder Teilzeit.

Ihre Aufgaben

Schriftliche, telefonische sowie persönliche Beratung von Versicherten und Arbeitgebern über Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben

Entscheidung bzw. Entscheidungsvorbereitung über die Leistungsgewährung

Wahrnehmung von Außendienstterminen (u.a. Beratungsgespräche mit Versicherten, Betriebsbesuche bei Arbeitgebern)

Durchführung von Sprechtagen, insbesondere in Rehabilitationseinrichtungen

Kommunikation mit Bildungsträgern sowie anderen Rehabilitationsträgern (z.B. Bundesagentur für Arbeit) über Art, Umfang und Inhalt angebotener Leistungen

Erstellung, Umsetzung, Anpassung und Überwachung von Teilhabeplänen sowie Durchführung von Teilhabeplankonferenzen

Akquise, Pflege und Nutzung von Netzwerken mit betroffenen Akteuren

Mitarbeit in Projekt- und Arbeitsgruppen

Wir erwarten

Erfolgreich abgeschlossene Hoch- oder Fachhochschulausbildung in einschlägiger Fachrichtung

Idealerweise mehrjährige berufliche Tätigkeit als Arbeitsvermittler/in, Reha-Fachberater/in oder Fallmanager/in bei einem Rehabilitationsträger bzw. dessen Leistungserbringer

Gute Kenntnisse des Sozialrechts, insbesondere des SGB VI, SGB IX und SGB X

Ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung

Abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Case-Manager/in (DGCC) oder Bereitschaft, die Qualifikation zum/zur Case-Manager/in (DGCC) zu absolvieren

Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen

Idealerweise Führerschein Klasse B und ein eigenes Kraftfahrzeug sowie die Bereitschaft, das Fahrzeug für Dienstfahrten zu nutzen

Wir bieten

Interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche unbefristete Voll- oder Teilzeittätigkeit

Ein unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis

Ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem engagierten Team

Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV EntgO-DRV sowie alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen einschließlich zusätzlicher Altersvorsorge

Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten

Umfassende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Fortbildung

Einen modernen Arbeitsplatz in Saarbrücken mit guter Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten

Gütesiegel „familienfreundliches Unternehmen“

Betriebliches Gesundheitsmanagement (Betriebssportangebote u.a.)

Nutzung von Vergünstigungen (z.B. Jobticket)

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung. Im Hinblick auf die Zielsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes ist die Bewerbung von Frauen besonders erwünscht. Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen nehmen wir möglichst nur online unter (Stellenangebots-ID: 1447691) bis zum 14. Juni 2026 entgegen. Bewerbungen per Post oder E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.

Deutsche Rentenversicherung Saarland

Referat Personal

Martin-Luther-Str. 2-4