Terminplaner für Stillstands- und Großprojekte – Turnaround (m/w/d)

Link: (CompanyWebsite)

Mitarbeiteranzahl: 1.001 bis 5.000 (CompanyEmployee)

Branche: Bauwesen, Reparatur- und Wartungsservices (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Vollzeit

Arbeitsort

Münchsmünster

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Mitarbeiter-Rabatt

Firmenfahrrad-Leasing

Vollständige Stellenbeschreibung

Münchsmünster

ab sofort

Stellen-Nr.: 178964

XERVON Instandhaltung ist Teil der XERVON-Gruppe und ein hochspezialisierter Full-Service-Dienstleister für Kunden aus Chemie, Petrochemie und Energiewirtschaft. Das Angebot umfasst Reparatur, Wartung und Instandsetzung von Anlagen, Planung und Projektierung EMSR-technischer Systeme sowie Infrastrukturdienstleistungen und Turnaround-Management.

Ihre Aufgaben

So sieht Ihr Tag bei uns aus

Sie sind verantwortlich für die Koordination und Terminplanung von Stillstands- und Großprojekten

Sie übernehmen Orts- und Baustellenbesichtigungen bei unseren Kunden, die Terminplanerstellung sowie die allgemeine Arbeitsvorbereitung

Dabei halten Sie alle Termine und Prozesse immer fest im Blick

Bei uns sind Sie nie alleine, unser Team steht Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite

Ihr Profil

Ihre Qualifikationen auf einen Blick

Sie haben eine technische Berufsausbildung und Kenntnisse in der Terminplanung, idealerweise auch in der Abwicklung von Stillständen und/oder Projekten

Sie gehen sehr routiniert mit MS Office und MS Projekt, im besten Fall auch mit Primavera und Roser, um

Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert

Persönlich punkten Sie mit einem hohen Maß an Einsatz- und Montagebereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit

Ihre selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab

Unser Angebot

Unser Angebot für Ihren Einsatz

Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:

Attraktive Vergütung nach Haustarif: Profitieren Sie von einer fairen und transparenten Bezahlung nach Haustarif – inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umfangreichen Zuschlägen.

Fahrrad Leasing: Nachhaltig mobil mit Fahrrad-Leasing – einfach günstig fit bleiben.

Umfassende Einarbeitung: Von Anfang an gut begleitet: Unsere erfahrenen Kollegen unterstützen Sie bei Ihrem Einstieg.

Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnern: Sparen Sie bei diversen Produkten – mit exklusiven Mitarbeiterrabatten.

Sicherer Arbeitsplatz in einem großen Familienunternehmen: Arbeiten mit Perspektive - das bietet die Sicherheit eines stabilen Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt.

Jacob Schulz

Senior Recruiter

0160-90358732

Emdener Str. 278

50735 Köln

Domenik-Rui Opitz

HR Referent Recruiting & Personalmarketing

015172116911

Emdener Str. 278

50735 Köln

Ronny Neikes

HR Referent Recruiting

0174-6945772

Emdener Str. 278

50735 Köln

Sarah Abt

Leiterin Personalmarketing & Recruiting

0173-2498006

Emdener Str. 278

50735 Köln

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