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Zweckverband Wasserversorgung Nordostwürttemberg

Abteilungsleiter (m/w/d)

Zweckverband Wasserversorgung Nordostwürttemberg

📍 CrailsheimWasserversorgungVollzeit🏢 Mittlere Unternehmen (50 - 249 MA)

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Details

Unternehmen
Zweckverband Wasserversorgung Nordostwürttemberg
Standort
Crailsheim
Bereich
Wasserversorgung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Mittlere Unternehmen (50 - 249 MA)
Aktualisiert
28. Juni 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Abteilungsleiter (m/w/d)

Projektplanung und -abwicklung

Diese Stelle konnte inzwischen erfolgreich besetzt werden.

Ihre Tätigkeiten

Leitung der Abteilung Projektplanung und -abwicklung mit ca. 25 Personen

Leitung von umfangreichen Projekten im Bereich der Trinkwasserversorgung (NOW eigene, sowie Kundenprojekte)

Projektplanung und -abwicklung von eigenen Projekten

Steuerung der Projektplanung und -abwicklung als technische Führungskraft

Durchführung aller Planungs- und Vergabeprozesse gemäß den internen Richtlinien des Projektmanagements

Kalkulation von neuen Projekten, Erstellung und Betreuung von Ingenieurverträgen

Erhebung, Überwachung und Steuerung der Projektdaten im Projektcontrolling

Ihr Profil

Ingenieurwissenschaftlicher Studienabschluss Master oder Bachelor (Bau, VT, Maschinenbau)

Mehrjährige Berufserfahrung in der Anlagen-/Bauplanung (idealerweise in der Trinkwasserversorgung)

Erfahrung in termin- und kostengerechter Projektabwicklung

Kenntnisse in der Vertragserstellung und Rechnungslegung

Eine erfahrene und motivierende Führungspersönlichkeit mit Durchsetzungsstärke

Zielorientiertes und unternehmerisches Denken und Handeln

Freude an einer teamorientierten Zusammenarbeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke

Wir bieten Ihnen

Eine aussichtsreiche Funktion in einem sinnvollen Aufgabenumfeld (Trinkwasser)

Sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz

Sinnstiftende Tätigkeit in und für die Region

Engagiertes, gut funktionierendes Team

Gutes Arbeitsklima

Leistungsgerechte und attraktive Vergütung nach dem TV-V je nach Qualifikation bis EG 13 möglich, inkl. 13. Monatsgehalt

Zusatzversorgung (betriebliche Altersvorsorge)

Kontinuierliche Weiterbildungen

Persönliche Weiterentwicklungschancen

Diverse freiwillige Zusatzleistungen und Vergünstigungen

Betriebliches Gesundheitsmanagement (Jobrad, betriebseigener Fitnessraum, Vergünstigungen für Fitnessstudios, wöchentlich frisches Obst)

Unser Wissen

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74564 Crailsheim

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