Referentin / Referent (w/m/d) im Referat 5 3 "Institutionelle Förderung"

Referentin / Referent (w/m/d) im Referat 5 3 'Institutionelle Förderung'

#0142784

Referentin / Referent (w/m/d) im Referat 5 3 'Institutionelle Förderung'

seit 21.09.2026

Bewerbungsfrist 12.10.2026

unbefristet

Im Thüringer Ministerium für Bildung, Wissenschaft und Kultur (TMBWK) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Referat 5 3 „Institutionelle Förderung“ ein Dienstposten als

Referentin / Referent (w/m/d)

unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst folgende Schwerpunkte:

Grundsatzangelegenheiten und strategische Weiterentwicklung außeruniversitärer Forschungseinrichtungen in Thüringen

institutionelle Förderung, Betreuung und Steuerung von Forschungsinstituten, dazu gehört die Mitwirkung an der Haushaltsaufstellung (u. a. Programmbudgetverhandlungen und Wirtschaftsplangespräche mit Institutsleitungen) für die Einrichtung sowie satzungsrechtliche Vertretung des Landes in den Aufsichtsgremien von Instituten

Prüfungen in allen Bereichen der außeruniversitären Forschungseinrichtungen (u. a. zuwendungs-, bau- und vergaberechtliche und arbeitsvertragliche Angelegenheiten, Prüfung von Jahresabschlüssen und Wirtschaftsplänen) sowie konzeptionelle Tätigkeiten

Weiterentwicklung von Einrichtungen oder Neugründungen

Vertretung Thüringens in überregionalen Gremien überregionaler Wissenschaftsorganisationen.

Für die Teilnahme am Auswahlverfahren werden vorausgesetzt:

ein mit mindestens der Note „gut“ abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Magister oder Diplom (Univ.)) der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften oder Sozialwissenschaften.

Die zwingend geforderten Qualifikationen sind anhand von Urkunden sowie Prüfungs- und Arbeitszeugnissen mit einer Übersicht der Abschlussnoten zu belegen bzw. nachzuweisen.

Erwünscht sind darüber hinaus:

Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, im Wissenschafts- oder Wirtschaftsmanagement

ausgeprägtes Interesse an Wissenschaftspolitik und an den fachlichen Inhalten der zu betreuenden Forschungseinrichtungen

sowie ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis sowie sicherer Umgang mit Jahresabschlüssen

Kenntnisse im Verwaltungsrecht sowie grundsätzliche Bereitschaft, sich in gesellschafts- und arbeitsrechtliche Fragestellungen einzuarbeiten

Selbstständigkeit und Eigeninitiative

Engagement und Belastbarkeit

souveränes Auftreten, Kommunikations- und Teamfähigkeit

verhandlungssicheres Englisch

gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen.

Der Dienstposten ist als bündelbewerteter Dienstposten den Besoldungsgruppen A 13 / A 14 ThürBesO zugeordnet. Bei Einstellung als Tarifbeschäftigte/r richtet sich das Entgelt nach den tarifrechtlichen Bestimmungen des TV-L. Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 13 TV-L.

Beamtinnen und Beamten, die bereits das Statusamt A 14 erreicht haben, steht es frei, ihr Interesse an einer statusgleichen Verwendung im TMBWK zu bekunden. Entsprechendes gilt für Tarifbeschäftigte die bereits eine Eingruppierung in Entgeltgruppe E 13 TV-L erreicht haben. Soweit das TMBWK im Ergebnis auf eine solche Interessenbekundung zurückgreifen und eine statusgleiche Umsetzung/Versetzung vornehmen will, behält es sich vor, kein Auswahlverfahren nach den Kriterien Eignung, Befähigung und fachliche Leistung durchzuführen, mithin ein solches Auswahlverfahren abzubrechen.

Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung entsprechend den gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Inwieweit einem Teilzeitwunsch, insbesondere im Hinblick auf Lage und Umfang der Teilzeit entsprochen werden kann, ist im Einzelfall zu prüfen.