Sozialarbeiter/Sozialarbeiterin (m/w/d) oder Sozialpädagogen/Sozialpädagogin (m/w/d) für den „Offenen Ganztag“
Kreis Wesel
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Details
- Unternehmen
- Kreis Wesel
- Standort
- Wesel
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 26. September 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
3.566 – 5.484 €
Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Der Kreis Wesel am Niederrhein ist eine moderne Dienstleistungsverwaltung und einer der großen Arbeitgeber in der Region mit ca. 1.800 Mitarbeitenden.
Das Kreisjugendamt sucht für den Fachdienst 51-4 Kindertagesbetreuung und Jugendarbeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Wesel, Philipp-Reis-Straße 7-9 unbefristet in Teilzeit im Umfang von 19,5 Wochenstunden einen / eine
Sozialarbeiter/Sozialarbeiterin (m/w/d) oder Sozialpädagogen/Sozialpädagogin (m/w/d) für den „Offenen Ganztag“
Ihre Aufgaben
Kooperation mit Kommunen, Schulträgern, Grundschulen, Jugendhilfeträgern:
Unterstützung bei der Erstellung von Qualitäts- und Entwicklungsvereinbarungen mit den Trägern im Bereich des Offenen Ganztags
Unterstützung bei der Aufstellung von Kinderschutzkonzepten
Pädagogische und fachliche Begleitung und Unterstützung der Ausbauvorhaben in den Kommunen
Unterstützung bei rechtlichen Fragen
Teilnahme und ggf. Organisation von kommunalen Netzwerken wie z. B. Qualitätszirkel
Die Aufgaben enthalten Außendiensttätigkeiten, für die das Führen des eigenen Fahrzeuges gegen Kostenerstattung vorausgesetzt wird, sofern kein Dienstwagen aus dem Fahrzeugpool zur Verfügung steht.
Anforderungen
Zwingende Voraussetzungen
abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Diplom) der Sozialarbeit / Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder einen vergleichbaren Studienabschluss
Wünschenswerte Kenntnisse und Fähigkeiten
Umfassende Kenntnisse der Sozialgesetzbücher und des Schulrechts
Kenntnisse über Bedarfsplanung
Kenntnisse der Gesprächsführung
Kenntnisse von Moderationstechniken
Kommunikationsfähigkeit, auch in Gruppen und in der Öffentlichkeit
dienstleistungsorientiertes Denken und Verhalten
selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Konditionen
Was der Kreis Wesel Ihnen bietet
verantwortungsvolle, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten im Team
krisensichere Anstellung, Bezahlung nach Entgeltgruppe S 12 TVöD SuE (Sozial- und Erziehungsdienst); zuzüglich einer monatlichen SuE-Zulage i.H.v. 180 brutto (Vollzeit), jährliche leistungsorientierte Bezahlung
betriebliche Altersvorsorge ohne Eigenanteil
über den jährlichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen erhalten Sie 2 zusätzliche Entlastungstage, d. h. 2 Tage Arbeitsbefreiung unter Fortzahlung des Entgelts
Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (z. B. Gleitzeit, flexible Arbeitszeitmodelle, betrieblich geförderte Kindertagespflege, Sommerferienbetreuung und eine Kantine am Standort Wesel)
Angebote zur Gesundheitsvorsorge (z. B. Betriebssport, Gesundheitsseminare und -tage, externe Mitarbeitendenberatung)
Kontakt und Information
Genaue Informationen zu dem konkreten Aufgabengebiet erhalten Sie von Frau Gabriele Klein, Fachdienstleitung. Sie beantwortet gerne Ihre Fragen unter der Tel.-Nr. 0281/207-7110 oder per E-Mail . Bitte nehmen Sie dieses Gesprächsangebot wahr.
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