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Testentwickler*in für Testautomatisierung & Testkoordination

Deutsche Rentenversicherung Bund (DRV)

📍 BerlinSozialversicherungVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Deutsche Rentenversicherung Bund (DRV)
Standort
Berlin
Bereich
Sozialversicherung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
11. September 2026

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Stellenbeschreibung

Testentwickler*in für Testautomatisierung & Testkoordination

Ort

Berlin, Berlin-Charlottenburg-Wilmersdorf

Vergütung

Entgeltgruppe 11 TV EntgO-DRV

(55.078,36-81.615,33 Euro)

Eintrittsdatum

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Beschäftigung

Teilzeit, Vollzeit

Bewerbungsfrist

04. Oktober 2026

Ausschreibungsnummer

11-132-2026

Aufgaben

Für diese Position mit besonderer Vertrauensstellung zum Sicherstellen einer hohen Softwarequalität, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Schwerpunkt technische Testentwicklung und Testautomatisierung sowie Erfahrung in der Testkoordination.

Planen, Koordinieren und Durchführen von Testaktivitäten über den gesamten Softwareentwicklungsprozess

Entwickeln und Weiterentwickeln automatisierter Tests mit dem Tool TOSCA sowie Durchführung manueller Tests

Erstellen und Pflegen von Testkonzepten, Testfällen und Testdaten

Analysieren und Verifizieren von Testergebnissen mit SQL, PL/SQL sowie Nachverfolgen von Fehlern

Kontinuierliches Optimieren von Testprozessen und Unterstützen bei der Sicherstellung der digitalen Barrierefreiheit

Tätigkeitsbereich

Unsere IT-Fachdomäne „Finanzen und Beschaffung“ ist verantwortlich für die Entwicklung und Betreuung von fachspezifischen Softwarelösungen für Finanzen und Einkaufsmanagement. Wir sind eine Bundesbehörde mit vielfältigen Aufgaben

im Bereich der Digitalisierung und der Bereitstellung moderner IT-Verfahren. Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt auf der Testautomatisierung, der Analyse komplexer Systeme sowie der Qualitätssicherung über den gesamten Softwareentwicklungsprozess.

Profil

Abgeschlossene Hochschulbildung (Diplom (FH) oder Bachelor oder gleichartiger Abschluss) der (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwesen, Softwareengineering oder einer vergleichbaren Fachrichtung beziehungsweise eine gleichwertige IT-Qualifikation (beispielsweise Fachinformatiker*in) mit einschlägiger Berufserfahrung im IT-Bereich

Mindestens zwei Jahre praktische Erfahrung in der Softwarequalitätssicherung sowie in der Durchführung manueller und automatisierter Testverfahren

Praktische Erfahrung in der Testautomatisierung mit Tricentis Tosca

Gute SQL-Kenntnisse zur eigenständigen Verifikation und Analyse von Testergebnissen sowie zur Durchführung von Fehleranalysen

Vorteilhaft:

Kenntnisse in PL/SQL und im Umgang mit relationalen Datenbanken

Grundkenntnisse im Bereich digitale Barrierefreiheit (zum Beispiel WCAG 2.1/2.2-Richtlinien, Erfahrung in der Durchführung von Barrierefreiheitstests)

Erfahrungen mit Tools und Plattformen wie Jira, Confluence, Git

Ein hohes Qualitätsbewusstsein sowie Affinität zu genauem Arbeiten

Erfahrungen in großen bzw. komplexen (IT-)Organisationsstrukturen

Analytische, strukturierte und sehr sorgfältige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit,komplexe Datenmodelle und logische Abläufe sicher zu durchdringen

Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Weitere Informationen

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz (§ 9 SÜG) geprüft werden. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG).

Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.

Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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