Forstwirtin / Forstwirt (m/w/d)

Forstwirtin / Forstwirt (m/w/d)

Gestalten Sie die Zukunft unserer Wälder beim Landesbetrieb Forst Brandenburg - starten Sie Ihre Karriere unbefristet in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt in einer unserer Forstbetriebe.

Wir übernehmen Verantwortung für die konsequente Entwicklung zukunftsfähiger Waldökosysteme in Brandenburg. Angesichts der ökologischen, gesellschaftlichen und ökonomischen Notwendigkeit entwickeln wir Wälder, die möglichst widerstandsfähig sind, sich nach Störungsereignissen regenerieren und sich an verändernde Klima- und Umweltbedingungen anpassen können. Wir verstehen uns als Team, das diesen Transformationsprozess aktiv und mit Mut zur Selbstreflexion gestaltet. Für den uns anvertrauten Wald sind wir erster Ansprechpartner für alle, denen Wald am Herzen liegt.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

breites und vielseitiges Aufgabengebiet in der Waldarbeit mit Schwerpunkt in der Verjüngung von Waldbeständen und forstlichen Pflegearbeiten

Holzernte

einfache Reparaturarbeiten an Forstmaschinen und Werkzeugen

Mitarbeit in der Öffentlichkeitsarbeit

Unterhaltung von Waldwegen und Erholungseinrichtungen

Das bringen Sie als Forstwirtin/Forstwirt (m/w/d) mit:

abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Forstwirt/In

körperliche Fitness, Selbstständigkeit, Teamgeist

Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit

gute Sprachkenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveaustufe B1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen)

Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B sowie Selbstfahrbereitschaft

Idealerweise ergänzen Sie ihr Profil durch:

Sachkundenachweis Pflanzenschutz

Aktueller Jagdschein

Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse BE

Das erwartet Sie bei uns als Forstwirtin/Forstwirt (m/w/d):

Entgeltgruppe 5 zum TV-L-Forst einschl. Forstzulage (35.295€ – 44.531€ bpa)

Eine Teilzeitbeschäftigung ist im Rahmen dienstlicher Möglichkeiten und Erfordernissen der Aufgabenwahrnehmung denkbar

Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub sowie 24.12. + 31.12.

frei Betriebliche Altersvorsorge VBL

Angebote im Gesundheitsmanagement u.a. Fitnesstage

Arbeit mit moderner Technik

Gestellung von zeitgemäßer Arbeitskleidung sowie persönliche Schutzausrüstung

Moderner Fuhrpark für dienstliche Tätigkeiten

Jagdmöglichkeit in der Verwaltungsjagd

Gleichstellung und Diversity: Der LFB gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Er ist bestrebt den Frauenanteil zu erhöhen und daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Ein Hinweis in der Bewerbung ist wünschenswert

Möglichkeit für Teamevents

Hinweise:

Als Bewerbungseingang gilt der Mail– bzw. Posteingang (Datum/Uhrzeit) der vollständigen erforderlichen Bewerbungsunterlagen im u.g. Postfach. Vorherige Initiativbewerbungen können für diesen Zeitpunkt nicht berücksichtigt werden. Der erste vollständige Bewerbungseingang erhält ein Angebot für ein Bewerbungsgespräch, anschließend ist das jeweilige Verfahren der Dauerstellenausschreibung für diese Stelle geschlossen. Nachfolgende vollständige Bewerbungen werden in der Reihenfolge ihres Bewerbungseingangs (Datum/Uhrzeit) auf einer Bewerbendenwarteliste geführt. Die Bewerbungsunterlagen sollen mit Ihrem Einverständnis für eine Dauer von bis zu 3 Monaten erfasst werden, sofern Sie nicht aktiv widersprechen.

Wir bitten um die Übersendung aussagekräftiger Bewerbungsunterlagen (Anschreiben bzw. Nutzung des LFB-Formblatts, weitere Unterlagen sind spätestens zum Gesprächstermin mitzubringen Abschlusszeugnisse, Qualifikationsnachweise, ggf. Arbeitszeugnisse) ausschließlich im PDF-Format oder als docx / xlsx / pptx per Mail mit dem Betreff: