Experte (m/w/d) für Risiko- und Chancenmanagement

Genau der Platz für mein Talent.

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Deine vielfältigen Aufgaben

Du übernimmst die Gesamtverantwortung für unser Risiko- und Chancenmanagementsystem inkl. der internen Kontrollprozesse (IKS) und entwickelst das System mitsamt seinen Vorgaben kontinuierlich weiter.

Du stimmst die Risikomanagementziele auf Vorstandsebene ab und berichtest regelmäßig zur Wirksamkeit des Systems direkt an den Vorstandsvorsitzenden.

Du stellst die Risikolage der KKH dar, indem du dokumentierte Risiken aggregierst und in Korrelation setzt.

Du steuerst aktiv die Erstellung und Pflege der Standards und Vorgaben zum Risiko- und Chancenmanagement (insb. Geschäftsordnungen, Richtlinien und Arbeitsanweisungen) in enger Abstimmung weiterer Risikobetrachter wie z.B. Datenschutz und Informationssicherheit.

Du übernimmst die fachliche Führung der Risikomanager*innen.

Du schulst und sensibilisierst Prozessverantwortliche und Risk Owner und berätst diese zum Risiko- und Chancenmanagementsystem.

Du pflegst aktiv Netzwerke zu externen Partnern und Verbänden, um aktuelle Best Practices einzubringen und bist Ansprechperson für Externe zum Thema Risiko- und Chancenmanagement

Dein Profil

Du hast ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt in Wirtschaftswissenschaften, oder alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit relevanter Weiterbildung.

Du bringst fundierte Berufserfahrung im unternehmensweiten Risikomanagement mit, Führungserfahrung ist wünschenswert.

Du denkst unternehmerisch und analytisch, arbeitest dich eigenständig in neue Themen ein und zeichnest dich durch einen ausgeprägten Gestaltungswillen aus.

Auch wenn es anspruchsvoll wird, bleibst du klar, überzeugend und lösungsorientiert. Du gehst Konflikte konstruktiv an und findest pragmatische Lösungen.

Du kannst komplexe Inhalte verständlich visualisieren und zielgruppengerecht in Berichten und Präsentationen aufbereiten. Dabei bringst du ein solides Verständnis für IT-Prozesse mit.

Erfahrungen im Begleiten digitaler Transformationen von Unternehmen in Bezug auf Risikomanagement sowie Erfahrung in der Erstellung und Weiterentwicklung von Schulungskonzepten (u.a. in der Erarbeitung digitaler Lernangebote) sind wünschenswert.

Unser Angebot

Du übernimmst eine Schlüsselrolle bei der Implementierung, kontinuierlichen Weiterentwicklung und Wirksamkeitsprüfung des unternehmensweiten Risiko- und Chancenmanagementsystems.

Bei uns hast du die Möglichkeit, deine eigenen Ideen und Impulse aktiv einzubringen. Als fachlich Verantwortliche*r für das Risiko- und Chancenmanagementsystem gestaltest du dein Aufgabengebiet eigenständig.

Eine erste Version des Risiko- und Chancenmanagementsystems ist bereits vorhanden, sodass du nicht bei null starten musst. Gleichzeitig begleiten wir dich bei der Einarbeitung und geben dir den Raum, das System eigenverantwortlich weiterzuentwickeln.

Freu dich auf einen guten Start dank strukturiertem Onboarding-Konzept und starkem Team im Rücken! Bei uns durchläufst du eine strukturierte Einarbeitung.

Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit. Nutze für noch mehr Flexibilität die Möglichkeit tageweise im Homeoffice zu arbeiten.

Bei uns hast du bis zu 32 Tage Urlaub pro Jahr und Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei.

Finanzielle Sicherheit: Unser Tarifvertrag bietet dir eine attraktive Bezahlung und eine zusätzliche finanzielle Absicherung im Alter.

Es erwartet dich ein vielfältiges Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie tolle Sportangebote durch unseren Firmenfitness-Kooperationspartner Hansefit.