Geschäftsführung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (ggf. im Jobsharing)

Geschäftsführung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (ggf. im Jobsharing)

17.08.2026

für den Niedersächsischen Heimatbund zum 01.12.2026 gesucht.

Sie möchten kulturelle Verantwortung übernehmen und die Zukunft einer traditionsreichen Institution aktiv mitgestalten? Als Geschäftsführung des NHB erwartet Sie eine verantwortungsvolle Leitungsaufgabe mit vielfältigen Möglichkeiten, eigenverantwortlich zu arbeiten, konzeptionelle Impulse zu setzen und die zukünftige Ausrichtung des NHB nachhaltig zu prägen.

Der Niedersächsische Heimatbund e.V. (NHB) ist der Dachverband der in der Heimatpflege tätigen Vereinigungen, Initiativen, Körperschaften und Institutionen für das Bundesland Niedersachsen. Er setzt sich unter besonderer Einbeziehung des bürgerschaftlichen Engagements für den Erhalt und die nachhaltige Entwicklung der niedersächsischen Heimat ein und verfolgt dabei mit dem breiten Spektrum seiner Arbeitsfelder einen interdisziplinären, ganzheitlichen Ansatz.

Für seine Mitglieder führt der NHB einen konstruktiven Dialog mit der Landesregierung zu den fachspezifischen Themen. Der NHB zeichnet sich unter anderem durch sein Engagement in verschiedenen Projekten, durch die Ausrichtung von Veranstaltungen – besonders dem jährlichen Niedersachsentag – und durch aktive Netzwerkbildung aus.

Beschäftigungsumfang:

Die Stelle ist grundsätzlich in Vollzeit zu besetzen.

Eine Besetzung in Teilzeit ist möglich; Bewerbungen von Personen mit einem Teilzeitwunsch sind ausdrücklich willkommen.

Die Stelle ist teilbar und kann im Rahmen eines Jobsharing-Modells von zwei Personen gemeinsam wahrgenommen werden.

Bitte geben Sie Ihren gewünschten Beschäftigungsumfang in Ihrer Bewerbung an.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

Leitung der Geschäftsstelle

Strategische Entwicklung und operative Umsetzung der Ziele des NHB in Abstimmung mit dem Präsidium

Vertretung der Interessen des NHB gegenüber politischen Entscheidungsträgern, Landesbehörden, kommunalen Gebietskörperschaften, Stiftungen und anderen Kulturverbänden in Niedersachsen sowie auf Bundesebene

Konzeption, Drittmitteleinwerbung und Begleitung der Umsetzung von Projekten

Gestaltung und Weiterentwicklung der internen und externen Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit und Mitgliederbetreuung

Verantwortung für die Haushaltsplanung und Mittelverwendung

Bei einer Teilzeit- oder Jobsharing-Besetzung erfolgt eine sachgerechte Aufgabenverteilung innerhalb des beschriebenen Aufgabenprofils in Abstimmung mit dem Präsidium.

Wir erwarten:

Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in einem relevanten Bereich wie (Historischer) Geographie, Geschichte, Archäologie, Germanistik, Volkskunde (Europäische Ethnologie) oder einer fachverwandten Kulturwissenschaft, idealerweise mit Promotion

Fundierte Kenntnisse im Bereich Kultur- und Heimatpflege sowie des Natur- und Denkmalschutzes

Erfahrung in der Beantragung von Fördermitteln

Hohe soziale Kompetenz, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick sowie eine selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Identifikation mit den Zielen des NHB für einen modernen, weltoffenen und integrierenden Heimatbegriff in Niedersachsen

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Gewünscht sind:

Führungserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Position einer Non-Profit-Organisation, eines Verbandes oder einer Kultureinrichtung

Ein bestehendes Netzwerk in der niedersächsischen Kultur-, Umwelt- und Politiklandschaft

Erfahrung in der Zusammenarbeit mit ehrenamtlichen Strukturen und ein Verständnis für die Stärkung des Ehrenamts in der Heimatpflege