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Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa

Sachbearbeiter Hochbau (m/w/d)

Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa

📍 ForstVerwaltungVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa
Standort
Forst
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
8. August 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Sachbearbeiter Hochbau (m/w/d)

Heinrich-Heine-Straße 1, 03149 Forst

Teilzeit, Vollzeit

Link: (CompanyWebsite)

Gegründet: 1990 (CompanyFounded)

Mitarbeiteranzahl: 1.001 bis 5.000 (CompanyEmployee)

Branche: Regierung & öffentliche Verwaltung (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Teilzeit

Vollzeit

Arbeitsort

Heinrich-Heine-Straße 1, 03149 Forst

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Jahressonderzahlung

Weiterbildungsprogramme

Vermögenswirksame Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Vollständige Stellenbeschreibung

S t e l l e n a u s s c h r e i b u n g

Der im Südosten Brandenburgs idyllisch gelegene Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa ist durch seine einzigartigen Naturräume und die gelebte Sprache und Kultur der Sorben/Wenden überregional bekannt. Wachsende Wirtschafts- und Industriestandorte sowie sichere Arbeitsplätze sind in dem zukunftsfähigen Landkreis eingebettet in bestehende moderne Infrastruktur. Aktiv trägt die Kreisverwaltung zum Ausbau und Erhalt der Attraktivität und Vielfalt von Spree-Neiße bei und begleitet langfristig die erfolgreiche Realisierung des Strukturwandelprozesses in der Lausitz.

Im Dezernat I, Fachbereich Bau und Planung ist eine Vollzeitstelle als

Sachbearbeiter Hochbau (m/w/d)

zum nächstmöglichen Zeitpunkt dauerhaft zu besetzen.

Wir suchen Sie für folgende Aufgabenbereiche:

Federführung bei der Vorbereitung, Planung, Durchführung, Abrechnung und Betreuung kreiseigener Hochbaumaßnahmen einschließlich der dazugehörenden Freianlagen, Tiefbau- sowie versorgungstechnischen Anlagen der Heizung, Lüftung, Sanitär und Elektro mit durchschnittlichen (bis HZ III) und überdurchschnittlichen Anforderungen (ab HZ IV)

Vorbereitung:

Erarbeitung des baufachtechnischen Teiles zur Entwicklung von Aufgabenstellungen der Fachämter für die jährliche Anmeldung des Baubedarfes bzw. für die Antragstellung auf Fördermittel

Führung von Verhandlungen und Gestaltung von Verträgen bis zur Unterschriftsreife

Planung:

Auswahl, Verhandlung und Beauftragung von Architekten- und Ingenieurbüros

Erstellung und Prüfung von Planungsunterlagen und Leistungsverzeichnissen

Enge Zusammenarbeit mit der Vergabestelle zur Vorbereitung von Ausschreibungen und Beschlussvorlagen für die politischen Gremien

Durchführung:

Wahrnehmung der Bauherrenfunktion mit örtlicher Bauleitung und -überwachung

Koordination des Bauablaufs, Einholung von Genehmigungen und Gestaltung von Bauverträgen

Baufortschrittskontrolle, Durchführung von Abnahmen und Prüfung von Nachträgen

Abrechnung:

Vollständige Abrechnung aller Bau- und Planerleistungen (Aufmaß, Abschlags- und Schlussrechnungen)

Objektbezogene Haushaltsüberwachung und Erstellung von Verwendungsnachweisen für Fördermittel

Übergabe des fertiggestellten Objekts inkl. aller Dokumentation an das zuständige Fachamt

Betreuung:

Durchsetzung von Gewährleistungs- und Garantieansprüchen, Management von Mängeln während der Gewährleistungszeit.

Operative Havarie- und Schadensbeseitigung:

Treffen von Vor-Ort-Entscheidungen zur Havariebeseitigung bzw. weiterer Gefahrenabwendung

Erstellung von Schadensberichten und fachlichen Empfehlungen für die weiteren Maßnahmen

Wir bieten Ihnen:

angenehme Arbeitsumgebung in einem motivierten Team inkl. teambildender Maßnahme (Teamtag)

attraktive Bezahlung nach TVöD (VKA) – Entgeltgruppe 11

Jahressonderzahlungen sowie vermögenswirksame Leistungen

Kostenlose PKW-Stellplätze sowie Zuschuss zum ÖPNV

betriebliche Altersvorsorge (ZVK)

verschiedene Qualifikations- und Weiterbildungsangebote

gute Vereinbarkeit von Familien- und Berufsleben (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten)

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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