Sachbearbeiter:innen für den Bereich Ausländer- und Asylrecht (m/w/d)

Sachbearbeiter:innen für den Bereich Ausländer- und Asylrecht (m/w/d)

Landkreis Nienburg/Weser

VollzeitNienburg (Weser)

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Sachbearbeiter:innen für den Bereich Ausländer- und Asylrecht (m/w/d)

Landkreis Nienburg/Weser

Wir suchen

für das Team Ausländerbehörde

Sachbearbeiter:innen (m/w/d) für den Bereich Ausländer- und Asylrecht.

Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 bzw. 40 Stunden.

Welche Aufgaben kommen insbesondere auf Sie zu?

Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung/Verlängerung verschiedener Aufenthaltstitel unter anderem

im Rahmen der Fachkräfteeinwanderung

aus familiären Gründen

aus humanitären, völkerrechtlichen oder politischen Gründen

Entscheidungen in Visaverfahren (Einreise zur Erwerbstätigkeit, Familiennachzug)

aufenthaltsrechtliche Bearbeitung während der Dauer des Asylverfahrens u.a.

Ausstellung/Verlängerung der Aufenthaltsgestattungen

Prüfung von Beschäftigungserlaubnissen

Dokumentenprüfung

Bearbeitung von Klageerwiderungen und Stellungnahmen für das Verwaltungsgericht

Sie bringen mit:

den Abschluss des Angestelltenlehrganges II bzw. die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt - Fachrichtung Allgemeine Dienste (gleichermaßen angesprochen sind auch Bewerber:innen, die die entsprechenden Qualifikation zeitnah erwerben) oder

den Abschluss zum/zur Verwaltungsfachangestellten verbunden mit mindestens zwanzigjähriger Berufserfahrung in der Bundes-, Landes- oder Kommunalverwaltung oder

den Abschluss zum/zur Verwaltungsfachangestellten verbunden mit zehnjähriger Berufserfahrung in der Bundes-, Landes- oder Kommunalverwaltung und mehrjähriger Berufserfahrung in der Ausländerbehörde

Wir bestärken Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben, wenn Sie Sprachkenntnisse auf dem Niveau C 2 (gemeinsamer europäischer Sprachrahmen GER) besitzen.

Wir erwarten von Ihnen:

Freude am Umgang mit Menschen

Kommunikations- bzw. Motivationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Durchsetzungsvermögen

eine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsplanung

die Bereitschaft zum schnellstmöglichen Erwerb spezieller Kenntnisse über die einschlägigen gesetzlichen Grundlagen und über die relevanten IT-Fachverfahren

Wir bieten Ihnen:

eine Beschäftigung bei einem sicheren Arbeitgeber

die Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche)

eine tarifgebundene Bezahlung bis Entgeltgruppe 9b TVöD (Prüfung der Erfahrungsstufen erfolgt individuell nach Ihrer einschlägigen Berufserfahrung) bzw. für verbeamtete Bewerber:innen eine Besoldung nachBesoldungsgruppe A 10 NBesG bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen

einen familienfreundlichen, an Lebensphasen orientierten Arbeitsplatz durch die Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung Ihrer Arbeitszeit

eine betriebliche Altersvorsorge

jährliche Leistungsprämie im Rahmen der leistungsorientierten Bezahlung

vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten

betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Dienstrad-Leasing)

Bewerbungen von Schwerbehinderten (m/w/d) sind erwünscht.

Der Landkreis Nienburg/Weser strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. In der ausgeschriebenen Entgeltgruppe ist kein Geschlecht unterrepräsentiert.

Haben Sie noch Fragen?

Wenden Sie sich bitte an Frau Rothaupt, oder an Frau Westfal, oder per E-Mail an