Stellenausschreibung "Sachbearbeitung Digitaler Wandel" (m/w/d) - Polizeidirektion Göttingen

Unbefristete Stelle (EG 11 TV-L) in Vollzeit zu besetzen.

Im Dezernat 01 der Polizeidirektion Göttingen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz einer

„Sachbearbeitung Digitaler Wandel“ (m/w/d)

-Entgeltgruppe 11 TV-L-

unbefristet in Vollzeit (39,8 Wochenstunden) neu zu besetzen.

Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.

Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 11 TV-L (ab 4.178,35 € € brutto in Stufe 1).

Der Dienstort befindet sich in der Groner Landstraße 51, 37081 Göttingen.

Das Dezernat 01 ist das zentrale Dezernat der Polizeidirektion Göttingen und beschäftigt sich mit den Themen Strategie, Organisation, Controlling, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Prozessmanagement, Datenschutz und Digitaler Wandel.

Ihre Aufgaben:

Der digitale Wandel spielt in der Gesellschaft eine zunehmende Rolle. Er bezeichnet den umfassenden Einsatz moderner Technologien, um Arbeitsabläufe in der Organisation zu optimieren, die Sicherheit zu stärken und den steigenden Anforderungen einer vernetzten Gesellschaft gerecht zu werden. Sie, als Sachbearbeitung, helfen als zentrale Schnittstelle den „Digitalen Wandel“ in der Polizei zu steuern. Nur so kann die Polizei auch in Zukunft ihre wichtige Aufgabe für die Gesellschaft erfüllen – sicher, modern und handlungsfähig.

Die Tätigkeiten umfassen dabei im Wesentlichen folgende Aufgaben:

Ansprechpartner für den Campus Digitale Transformation

Analyse bestehender Arbeitsprozesse, Identifikation von Digitalisierungspotentialen sowie Optimierung von Maßnahmen

Mitwirkung und Fortschreibung der behördeninternen Digitalisierungsstrategie

Planung, Steuerung und Begleitung von Digitalisierungsprojekten und Forschungsprojekten inkl. Fördermittelmanagement

Unterstützung bei der Einführung neuer Technologien, z. B. KI-basierten Tools

Beratung, Kommunikation und Netzwerkbildung in dem Themenbereich „Digitaler Wandel/Transformation“ einschl. Durchführung von Schulungsmaßnahmen/Workshops von Führungskräften und Fachbereichen

Leitung und Teilnahme an behördeninternen und landesweiten Arbeits-/Projektgruppen

Ihr Profil:

Erfolgreich abgeschlossenes grundständiges Studium im Bereich Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften (z.B. „Betriebswirtschafts-, Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften) mit Schwerpunkt „Projekt- und/oder Changemanagement“, „Digital Change“, „Digitale Transformation“ oder ähnlich gelagerte Schwerpunkte“

oder

Erfolgreich abgeschlossenes grundständiges Studium im Bereich Verwaltungs-/Polizei- oder Wirtschaftsinformatik

Folgende Kenntnisse, Fähigkeiten, Erfahrungen werden erwartet:

fundierte Kenntnisse im Bereich Digitalisierung und Verwaltungsmodernisierung

grundlegende Kenntnisse im Bereich Projekt- und Changemanagement einschl. einschlägiger Software

Erfahrungen und Methodenkenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement

Kenntnisse digitaler Prozessoptimierung (u. a. Prozessanalyse & -design)

fundierte Kenntnisse von MS-Office-Produkten, Datenbanken, Kommunikationssoftware, ggfs. Softwareentwicklungsmethoden u. a.

Erfahrungen im Umgang mit KI-Systemen und aktuellen Hard- und Softwareprodukten, z. B. digitale Assistenten

Darüber hinaus sind von Vorteil:

Grundkenntnisse im Bereich Fördermittelmanagement

Grundkenntnisse im Bereich Datenschutz und Informationssicherheit

Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Aufbau- und Ablauforganisation der Polizei- oder Landesverwaltung Niedersachsen

Die Tätigkeitsausübung erfordert darüber hinaus ein hohes Maß an Flexibilität, Eigeninitiative, sowie Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur konzeptionellen, strategischen Arbeit.