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Landkreis Märkisch Oderland

Sachbearbeiter*in Verkehrsordnungswidrigkeiten

Landkreis Märkisch Oderland

📍 SeelowVerwaltungVollzeit oder Teilzeit🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

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Details

Unternehmen
Landkreis Märkisch Oderland
Standort
Seelow
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
1. August 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Sachbearbeiter*in Verkehrsordnungswidrigkeiten

Sachbearbeiter*in Verkehrsordnungswidrigkeiten

16.08.2026

EG 8 TVöD

Vollzeit o. Teilzeit möglich

unbefristet

schnellstmöglich

Strausberg

In der Verwaltung des Landkreises Märkisch-Oderland ist eine Stelle als

Sachbearbeiter*in Verkehrsordnungswidrigkeiten

im Straßenverkehrsamt

am Dienstort Strausberg zu besetzen.

Ihr Aufgabengebiet:

Ihnen werden folgende Aufgaben anvertraut:

Aufnahme und Erfassung von VOWi, Entscheidung über Einleitung eines Bußgeldverfahrens oder Erteilung einer Verwarnung mit Terminsetzung und Überwachung

Entscheidung bei der Auswertung von Anhörungen im Verwarngeld Bereich nach Einzelfallprüfung:

Einstellung eines Verfahrens (einfacher Sachverhalt ohne Kostenentscheidung)

Anordnung weiterer notwendiger Ermittlungen zur Feststellung des Aufenthaltes oder der Identität des Fahrers

Fertigung des erforderlichen Schriftverkehrs

Entscheidung über Maßnahmen zur Halter-/Fahrerfeststellung, Einleitung von notwendiger Amtshilfe durch andere Ordnungsbehörden

Aktenführung nach den Bestimmungen des Ordnungswidrigkeitenrecht, Prüfung der ordnungsmäßigen Zustellung von Bescheiden

Entscheidung bei der Auswertung von Anhörungen im Bußgeldbereich nach Einzelfallprüfung in Fällen bis 100,- € Geldbuße über:

Einstellung eines Verfahrens

Anordnung weiterer notwendiger Ermittlungen zur Feststellung des Aufenthaltes oder der Identität des Fahrers

Fertigung des erforderlichen Schriftverkehrs

Entscheidung über Maßnahmen zur Halter-/Fahrerfeststellung, Einleitung von notwendiger Amtshilfe durch andere Ordnungsbehörden

Prüfung von Voreintragungen

Entscheidung über Regelsatzerhöhung/„Rechtfertigungsgründe“

Erlass von Bußgeldbescheiden (bis 100,- € Geldbuße) nach Einzelfallprüfung und Würdigung aller Umstände

Aktenführung nach den Bestimmungen des Ordnungswidrigkeitenrechts, Prüfung der ordnungsmäßigen Zustellung von Bescheiden, Feststellung der Rechtskraft von Bußgeldbescheiden

Fertigung von Vollstreckungsersuchen nach genauer Prüfung der Sachlage, Fertigung von Erzwingungshaftanträgen nach Weisung

Haushälterische Bearbeitung der Kostenstellen und Kostenträger

Auswertung des digitalen Beweismaterials der Verkehrsüberwachung

Ihr Profil:

Für unseren Landkreis Märkisch-Oderland, einem der größten und attraktivsten Arbeitgeber im Kulturerbe Oderbruch und im Berlin nahen Raum wünschen wir uns eine neue motivierte Arbeitskraft, die

Eine abgeschlossene Ausbildung im mittleren allgemeinen Verwaltungsdienst oder eine vergleichbare Qualifikation

Fachkenntnisse zu aufgabenbezogenen Rechtsgebieten und

folgende Kompetenzen: Kommunikationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Eigenmotivation, Entscheidungsfähigkeit, Stressresistenz, Zeitmanagement

mitbringt.

Darauf können Sie sich freuen:

Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem erfahrenen und engagierten Team mit mehreren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Gut aufgestellt: einen unbefristeten, zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, mit Tarifgehalt, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie jährlichen Sonderzahlungen

Stets flexibel: Privatleben und Beruf im Einklang, durch eine flexible Arbeitszeitregelung, 30 Tage jährlicher Erholungsurlaub und zusätzlich am 24.12 und 31.12. frei

Gesund am Arbeitsplatz: Angebote im Rahmen des Gesundheitsmanagements (z. B. betriebliches Eingliederungsmanagement, bei Erfordernis Beschaffung ergonomischer Hilfsmittel, Zuschuss PC-Brillen, Teilnahme an Firmenläufen) sowie einmal jährlich wechselnd das Angebot zur Teilnahme an einem Team- oder dem Gesundheitstag

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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