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Landkreis Rosenheim

Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (m/w/d) für die Übernahme von Elternbeiträgen in Kindertageseinrichtungen

Landkreis Rosenheim

📍 RosenheimVerwaltungTeilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Landkreis Rosenheim
Standort
Rosenheim
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
17. Juli 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (m/w/d) für die Übernahme von Elternbeiträgen in Kindertageseinrichtungen

Landratsamt Rosenheim

Bahnhof Rosenheim, Südtiroler Pl. 1, 83022 Rosenheim, Deutschland

Veröffentlicht: 17.7.2026

Nr. 2026-06-63

Stellenausschreibung

Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 24 – Kreisjugendamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Sachbearbeiterin bzw. einen Sachbearbeiter (m/w/d) für die Übernahme von Elternbeiträgen in Kindertageseinrichtungen

Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit 50 % der tariflichen bzw. beamtenrechtlichen Arbeitszeit (19,5 bzw. 20 Wochenstd).

Das Kreisjugendamt Rosenheim fördert mit seinen rund 170 Mitarbeitenden das gesunde Aufwachsen von jungen Menschen und unterstützt Eltern durch präventive Angebote, bedarfsgerechte Hilfen und Leistungen bei ihren Erziehungsaufgaben. In der Übernahme von Elternbeiträgen in Kindertageseinrichtungen sind Sie in ein Team aus weiteren Fachkräfte eingebunden und stellen den Besuch einer ersten Bildungs- und Betreuungseinrichtung für Kinder sicher.

Folgende Qualifikationen und Kompetenzen setzen wir voraus

Abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungswirtin bzw. zum Verwaltungswirt (m/w/d) (Laufbahnbefähigung der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen) oder

eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten bzw. zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder

erfolgreich abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang I (Verwaltungsfachkraft (m/w/d))

Fundierte Kenntnisse im Sozial- und Verwaltungsrecht

Strukturierte Arbeitsweise auch bei hohem Arbeitsaufkommen

gute Auffassungsgabe, gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit

Freundliches, positives Auftreten, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit sowie ausgeprägte Hilfsbereitschaft und Teamorientierung

Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine offene und wertschätzende Art im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern und Trägern von Kindertageseinrichtungen

Organisations- und Planungskompetenz

Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere in MS-Office Produkten und Fachverfahren OK.JUS, E-Akte)

Ihre neuen Aufgaben

Entgegennahme und Prüfung der Anträge auf Übernahme des Elternbeitrages auf Vollständigkeit, Anforderung fehlender Unterlagen, Prüfung der Zuständigkeit

Durchführung der Zumutbarkeitsprüfung in sog. Berechnungsfällen (Beschäftigte und Selbständige) und Abrechnung des Mittagessens

Datenerfassung -fallbezogen und einrichtungsbezogen- in digitalen Fachanwendungen und Auszahlung der Elternbeiträge an die Träger der Kindertageseinrichtungen

Erstellung rechtsmittelfähiger Bescheide

Durchführung von Rückforderungen mittels Bescheid z.B. §§ 45 und 48 SGB X

Geltendmachung von Erstattungsansprüchen gegenüber anderen Jugendämtern

Bearbeiten von Widersprüchen einschließlich Abgabe an die Rechtsaufsichtsbehörde

Information von Kommunen, Trägern und Kindertageseinrichtungen

Wir bieten

Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz

Eine sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst in einem engagierten und erfahrenen Team

Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen

Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 8 TVöD-VKA; die Stelle ist für Beamte der zweiten Qualifikationsebene zugeordnet (Informationen zu den Verdienstmöglichkeiten unter )

Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern)

Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung und Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gem. Tarifvertrag Fahrradleasing

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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