HR - Generalist (m/w/d) inkl. Entgelt

Vollzeit

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Sie möchten Personalarbeit nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig. In unserem Team begleiten Sie Mitarbeitende während ihres gesamten Beschäftigungsverhältnisses - von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis. Dabei arbeiten Sie eigenverantwortlich, serviceorientiert und mit einem hohen Maß an Fachkompetenz.

Ihre Aufgaben

Sie möchten Personalarbeit nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig. In unserem Team begleiten Sie Mitarbeitende während ihres gesamten Beschäftigungsverhältnisses - von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis. Dabei arbeiten Sie eigenverantwortlich, serviceorientiert und mit einem hohen Maß an Fachkompetenz.

Sie betreuen einen festen Personalstamm in verschiedensten Bereichen des Personalmanagements, dazu gehören u.a.:

Personalmaßnahmen für alle Beschäftigtengruppen von der Einstellung bis zur Beendigung des Beschäftigungsverhältnisses steuern und bearbeiten, z. B. Ein- und Austritte, Stufenfestsetzungen, Höhergruppierungen, Gewährung und Abwicklung von Elternzeitansprüchen

Termingerechte Gehaltsabrechnung für unterschiedliche Beschäftigtengruppen unter Berücksichtigung des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts durchführen

Abrechnungsrelevante Stammdaten und digitale Personalakten in SAP-HCM pflegen

Beschäftigte und Führungskräfte in arbeits- und dienstrechtlichen Fragestellungen betreuen und beraten

Ihr Profil

Sie haben einen Hochschulabschluss (Bachelor, Diplom/Fachhochschule) in einer dem Einsatzbereich entsprechenden Fachrichtung, z. B. Human Ressource Management oder einem artverwandten Studiengang

oder

Sie bringen einen gleichwertigen Abschluss in einer dem Einsatzbereich entsprechenden Fachrichtung mit, z. B. geprüfte Personalfachkauffrau / geprüfter Personalfachkaufmann (m/w/d)

Sie haben einschlägige Berufserfahrung in der ganzheitlichen Personalsachbearbeitung inkl. der Durchführung von Gehaltsabrechnungen, idealerweise im Umfeld des öffentlichen Dienstes.

Sie haben bereits Erfahrung mit Abrechnungsprogrammen wie SAP-HCM, DATEV, Paisy, Personio oder Sage gesammelt.

Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)

Wir bieten

Einen Arbeitsplatz in einem Unternehmen, das Familienfreundlichkeit lebt

Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet

Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9c BG-AT inklusive 13. Monatsgehalt. Die aktuelle Entgelttabelle finden Sie hier .

Eine Vergütung nach A10 BBesO (sofern Sie bereits als Dienstordnungsangestellte / Dienstordnungsangestellter (m/w/d) beschäftigt sind).

Die im öffentlichen Dienst üblichen sozialen Leistungen (z. B.: flexible Arbeitszeiten; betriebliche Altersvorsorge)

Gleitzeit, Teilzeit oder Homeoffice: Flexibles Arbeiten ist in vielen Varianten bei uns möglich. Eine individuelle Einarbeitung vor Ort ist uns ebenso wichtig wie der regelmäßige persönliche Kontakt im Büro, deshalb bieten wir keine ausschließliche Remote Tätigkeit an.

30 Urlaubstage + 2 freie Tage (24.12. und 31.12.) + bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage durch Umwandlung von Teilen des 13. Monatsgehalts

Externe Mitarbeitendenberatung für gesundheitliche, berufliche und persönliche Fragestellungen – anonym, vertraulich, kostenfrei

Einen Zuschuss zum DeutschlandJobTicket

Eine individuelle behindertengerechte Arbeitsplatzgestaltung und Ausstattung

Sehr gute Benefits (z. B.: Familien-Büro; firmeneigene Tiefgarage inklusive Fahrradabstellplätzen; ausgezeichnete Anbindung an den ÖPNV)