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Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion (ADD)

Dipl.-Ing. (FH) bzw. Bachelor of Science der Fachrichtung Weinbau/Oenologie, Getränketechnologie oder vergleichbarer Studiengang

Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion (ADD)

📍 TrierVerwaltungVollzeit oder Teilzeit🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

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Details

Unternehmen
Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion (ADD)
Standort
Trier
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
28. Juni 2026

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Stellenbeschreibung

Dipl.-Ing. (FH) bzw. Bachelor of Science der Fachrichtung Weinbau/Oenologie, Getränketechnologie oder vergleichbarer Studiengang

Stellenangebotsart

Im Beruf

Arbeitgeber/Dienstherr

Land Rheinland-Pfalz

Einsatzdienststelle

Dienstleistungszentrum Ländlicher Raum Rheinhessen-Nahe-Hunsrück

Arbeitsort

Oppenheim

Beginn der Tätigkeit

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Offene Stellen

Befristete Beschäftigung

Ja

Befristete Beschäftigung bis

29.05.2028

Arbeitszeit

19,5 Wochenstunden

Stellenbeschreibung

Sie möchten die Chance nutzen, um sich weiterzuentwickeln und neue Herausforderungen meistern? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Zur Unterstützung unseres Teams am Dienstleistungszentrum Ländlicher Raum Rheinhessen-Nahe-Hunsrück in Oppenheim ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Dipl.-Ing. (FH) bzw. Bachelor of Science der Fachrichtung Weinbau/Oenologie, Getränketechnologie oder vergleichbarer Studiengang

befristet in Teilzeit (50 v. H. der durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit, entspricht aktuell 19,50 Stunden) bis 29.05.2028, Entgeltgruppe 10 des

Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), zu besetzen.

Aufgaben

Wissenstransfer im Bereich der Oenologie und Kellertechnik:

Planung und Durchführung von Weiterbildungsveranstaltungen, die Erstellung von Informationsmaterialien und Informationsdiensten sowie die Veröffentlichung von Fachartikeln

Planung, Durchführung und Evaluierung von Projekten und Versuchen zu verschiedensten Fragen der Traubenverarbeitung, Vinifikation und der Abfüllung wie auch dem Energiemanagement in der Kellerwirtschaft

Erteilung von praxisbezogenem Unterricht in den Modulen der Weinbau-Fachschule

Begleitung der Entwicklung und Implementierung von digitalen Werkzeugen zum Wissenstransfer und Wissensgenerierung im Bereich Önologie

Bildungsabschluss

DAS BRINGEN SIE MIT

Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing. (FH) bzw. Bachelor of Science) der Fachrichtung Weinbau/Oenologie, Schwerpunkt Oenologie oder Getränketechnologie oder vergleichbarer Studiengang

Anforderungen

Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau C 1

Führerschein Kl. B und Bereitschaft zu Dienstreisen

Darüber hinaus sind wünschenswert bzw. von Vorteil:

Vielseitige und tiefgreifende oenologische und kellertechnische Fachkenntnisse

Sensorische Fähigkeiten zur Weinbeurteilung

Praxiserfahrung in der Mikro- und Makro-Vinifikation, Fachkenntnisse im Bereich des Energiemanagements

Erfahrungen im Bereich Wissenstransfer und Beratungspraxis

Weitere Informationen zum Dienstleistungszentrum Ländlicher Raum Rheinhessen-Nahe-Hunsrück finden Sie auf

Sonstiges

DAS BIETEN WIR IHNEN

Gut vorgesorgt | Attraktive Konditionen im Rahmen einer betrieblichen Altersvorsorge

Gesund bleiben | Betriebliches Gesundheitsmanagement

Flexibles und mobiles Arbeiten | Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitbeschäftigungsmodelle sowie die Möglichkeit zum Homeoffice

Wissen und Fähigkeiten erweitern | Fortbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

Familie und Beruf vereinbaren | Familienfreundliche Arbeitsbedingungen

Dienstrad-Leasing | Die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings

WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen auf dem Postweg oder per E-Mail bis zum 10.08.2026 an folgende Adresse:

Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion

Referat 12, Willy-Brandt-Platz 3

54290 Trier

oder bewerbung.dlr(at)add.rlp.de

Ansprechpartner für fachliche Fragen:

Jörg Weiand (0671/820-3200) – joerg.weiand(at)dlr.rlp.de

Ansprechpartner für personalrechtliche Fragen:

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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