Fachassistent (m/w/d)

Landkreis Jerichower Land

Der Landrat

Im Jobcenter des Landkreises Jerichower Land ist zum 01.01.2027 unbefristet eine Stelle als

Fachassistent (m/w/d)

zu besetzen.

Der Dienstort ist Burg.

Ihre Aufgaben:

- Antragsannahme,-bearbeitung, Entscheidung und Zahlbarmachung passiver Leistungen nach SGB II in Fällen mit mittlerem Schwierigkeitsgrad (insbesondere Fortzahlungsanträge)

- Beratung zu passiven Leistungen nach SGB II in Fällen mit mittlerem Schwierigkeitsgrad

- Zusammenarbeit mit Dritten (v.a. anderen Leistungsträgern)

- Bestandsarbeiten mit mittlerem Schwierigkeitsgrad (z.B. Datenabgleich nach § 52 SGB II, Anrechnung von Nebeneinkommen)

Ihr Profil:

Notwendige Anforderungskriterien:

- abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Abschluss des Beschäftigtenlehrganges I oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten

Wünschenswert sind darüber hinaus:

- EDV Kenntnisse und Erfahrungen, insbesondere mit Microsoft-Office-Programmen Word und Excel,

- Grundkenntnisse der Produkte, Programme und Verfahren im Aufgabengebiet,

- fundierte Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften, insbesondere § 52 SGB II,

- fundierte Kenntnisse der Büroorganisation,

- Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, Engagement sowie Eigeninitiative,

- Zuverlässigkeit, Flexibilität in der Aufgabenerledigung, Selbständigkeit und Lernbereitschaft.

Unser Angebot an Sie:

Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einer modernen Verwaltung nach den Bedingungen des öffentlichen Dienstes. Die Stelle ist für Tarifbeschäftigte nach der Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA bewertet. Ihre Berufserfahrung kann bei der Bemessung des Eingangsentgeltes berücksichtigt werden. Hierfür sind entsprechende Nachweise vorzulegen.

Zusätzlich bieten wir Ihnen:

- gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein zeit- und ortsflexibles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Anforderungen,

- dynamische Gehaltsentwicklungen entsprechend dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst für den Bereich der kommunalen Arbeitgeberverbände (TVöD-VKA),

- flexibler Auf- und Abbau von Mehrstunden,

- 30 Tage Urlaub pro Jahr,

- (Jahres-)Sonderzahlung,

- leistungsorientierte Bezahlung,

- betriebliche Altersversorgung für Tarifbeschäftigte,

- gesundheitsfördernde und -erhaltende Maßnahmen im Rahmen unseres BGM,

- Vergünstigungen bei der Nutzung der Burger Schwimmhalle,

- die Möglichkeit der Nutzung vermögenswirksamer Leistungen,

- breites Angebot an Fortbildungen,

- Möglichkeit des Fahrradleasings.

Der Landkreis Jerichower Land fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei sonst gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt berücksichtigt.

Sie bringen die Voraussetzungen mit und sind an dieser Tätigkeit interessiert?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 12.07.2026 über das Bewerbungsportal Interamt inklusive Ihrer aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (vollständiger Lebenslauf, Nachweise der Bildungs- und Berufsabschlüsse sowie Beurteilungen oder Arbeitszeugnisse). Zusätzlich pflegen Sie in Ihrem Kandidatenprofil bitte vollständig die Felder „Studium“, „Berufsausbildung“ sowie unter „Berufserfahrung“ Ihre letzten drei Arbeitgeber. Sofern Sie einen ausländischen Bildungsabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kulturministerkonferenz bei. Die Stellenausschreibung finden Sie unter der ID: 1461453.