Sachbearbeitung (m/w/d) Grundsicherung im Alter im Team Grundsicherung/Hilfe zum Lebensunterhalt | Bewerbungsportal Landkreis Hameln-Pyrmont
Landkreis Hameln-Pyrmont
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Details
- Unternehmen
- Landkreis Hameln-Pyrmont
- Standort
- Hameln
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 21. Juni 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
3.566 – 5.484 €
Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Sachbearbeitung (m/w/d) Grundsicherung im Alter im Team Grundsicherung/Hilfe zum Lebensunterhalt
Kurzinfo
Arbeitszeit
Vollzeit/Teilzeit
Anstellungsdauer
unbefristet
Einstellung zum
nächstmöglichen Termin
Einsatzort
31785 Hameln
Der Landkreis Hameln-Pyrmont sucht für sein Team Grundsicherung/Hilfe zum Lebensunterhalt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung (m/w/d). Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet und in Vollzeit.
Ihre wesentlichen Aufgaben
Aufgabenschwerpunkt ist die Gewährung von Grundsicherung im Alter außerhalb von Einrichtungen nach dem Zwölften Buch Sozialgesetzbuch (SGB XII). Ihre Tätigkeiten umfassen insbesondere
die Prüfung von Ansprüchen auf Leistungen nach dem 3./4. Kapitel des SGBXII
der Erlass von Bewilligungs- und Ablehnungsbescheiden
die Geltendmachung von Ansprüchen auf vorrangige Sozialleistungen
die Abwicklung von Erstattungsansprüchen zwischen den einzelnen Sozialhilfeträgern und
die Beratung über mögliche Ansprüche gegenüber anderen Sozialleistungsträgern
Ihre Kompetenzen
Sie bringen mit
eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder
den erfolgreichen Abschluss des Angestelltenlehrgangs I
Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten
Für Tätigkeiten im Außendienst ist der Besitz des Führerscheins der Klasse B erforderlich. Die Bereitschaft zur Bereitstellung des privateigenen Fahrzeuges für dienstliche Zwecke wird erwartet. Entstehende Kosten werden im Rahmen des Reisekostenrechts erstattet.
Unser Angebot
ein teamorientiertes Arbeiten mit modernen Arbeitsplätzen in den Räumlichkeiten des Kreishauses in Hameln
eine fortschrittliche Integration von neuen Mitarbeitenden im Rahmen unseres Onboardings
eine Förderung des Dialogs über Mitarbeiterjahresgespräche
eine betriebliche Gesundheitsförderung
Instrumente zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie
Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen
die Möglichkeit des Fahrradleasings
attraktive Rabatte über unser Corporate-Benefits-Portal sowie
eine unbefristete Vollzeitstelle vergütet nach Entgeltgruppe 9a TVöD
Für weitere Informationen über den Landkreis Hameln-Pyrmont als Arbeitgeber und Ihre Vorteile bei uns schauen Sie gerne auf unsere Homepage .
Die Arbeitsbedingungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die zusätzliche Altersvorsorge erfolgt über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL).
Insgesamt steht eine volle Stelle zur Besetzung zur Verfügung. Die Stelle ist teilzeitgeeignet, wenn sichergestellt werden kann, dass insgesamt eine nahezu volle Besetzung ermöglicht wird.
Zur Bewerbung
Der Landkreis Hameln-Pyrmont ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber mit einer zukunftsfähigen Unternehmenskultur (INQA). Wir fördern die berufliche Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie die Vielfalt der Beschäftigten. Es gehört zu unserem Selbstverständnis, dass Bewerber/-innen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden.
Sollten Sie an einer Mitarbeit bei uns interessiert sein, freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 28.06.2026 mit den üblichen Unterlagen. Für Ihre Bewerbung nutzen Sie bitte unsere Online-Bewerbung. Sie finden die Stellenanzeige über unsere Arbeitgeberhomepage unter offene Stellen .
Für telefonische Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau von Borcke vom Amt für Personalmanagement unter der Telefonnummer 05151 903-1118 zur Verfügung. Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen die Leiterin des Teams Grundsicherung/Hilfe zum Lebensunterhalt, Frau Seifert, unter der Telefonnummer 05151 903-3152.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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