SACHBEARBEITUNG HILFE IN EINRICHTUNGEN (M/W/D)

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Stellenbeschreibung

Ein Arbeitsplatz mit Zukunft und einem sicheren Gehalt ist Ihnen wichtig? Willkommen im Kreis!

Das Landratsamt Heilbronn ist ein moderner Dienstleister, der im Interesse des Gemeinwohls handelt. Die Verwaltungsbehörde mit rund 2.200 Mitarbeitenden ist für die Gemeinden und 350.000 Einwohnerinnen und Einwohner des gesamten Landkreises zuständig.

Unterstützen Sie unser Team im Amt 41 - Sozial- und Versorgungsamt - zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Sachbearbeitung Hilfe in Einrichtungen (m/w/d)

Das Sachgebiet Sonstige Hilfen gliedert sich in die Bereiche Hilfe in Einrichtungen und Wohngeldstelle. Das Team Hilfe in Einrichtungen ist zuständig für Leistungen der Hilfe zur stationären Pflege und für Hilfen zur Überwindung besonderer sozialer Schwierigkeiten nach den §§ 67 und 68 SGB XII. Die Sachbearbeiter/innen verwalten die Fälle von der Antragstellung bis zur Bescheiderteilung. Unterstützt werden sie hierbei von der Rechenstelle und dem Bereich Schreib- und Zuarbeiten. Die Beratung der Hilfeempfänger/innen und die Bewilligung von Sozialhilfeleistungen stellen dabei einen besonderen Schwerpunkt dar.

IHRE AUFGABEN

Sie gewähren Leistungen an Volljährige in Einrichtungen insbesondere Hilfe zur Pflege, Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung, Hilfe zum Lebensunterhalt und Krankenhilfe

Sie beraten die Leistungsberechtigten persönlich

Sie stellen Leistungsansprüche fest und prüfen vorrangige Ansprüche

Sie erteilen Bescheide und zahlen Leistungen aus

Sie sind zuständig für die Geltendmachung von Kostenersatzansprüchen und Rückforderungen

IHR PROFIL

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in B.A. Public Management, Diplom-Verwaltungswirt/-in, B.A. Digitales Verwaltungsmanagement, LL.B. Allgemeine Finanzen, LL.B. Rentenversicherung oder vergleichbare oder über die Aufstiegsfortbildung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder

Sie sind Beamter/Beamtin im mittleren Verwaltungsdienst mit langjähriger Berufserfahrung und sind bereit den Aufstiegslehrgang zu absolvieren

Sie verfügen im Beschäftigtenverhältnis über eine abgeschlossene Zweite Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA) bzw. Angestelltenlehrgang II oder

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten und sind bereit, den Angestelltenlehrgang II zu absolvieren

Sie besitzen die Befähigung zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten

Sie verfügen über eine hohe soziale Kompetenz

Sie sind teamfähig, belastbar, flexibel und treten kundenfreundlich auf

Einschlägige Kenntnisse im Sozial- und Verwaltungsrecht von Vorteil

UNSER ANGEBOT

Der Dienstposten ist mit Beamtinnen/Beamten in Besoldungsgruppe A 10 gD LBesGBW besetzbar.

Ihre Eingruppierung im Beschäftigtenverhältnis erfolgt bei Vorliegen der tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen bis zur EG 9c TVöD.

Es handelt sich um eine Vollzeittätigkeit, die jedoch grundsätzlich teilbar ist (Voraussetzung ist, dass die Bewerberlage eine Besetzung im Tandem ermöglicht)

Sie profitieren von zahlreichen internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten sowie gezielter Personalentwicklung

Wir bieten Ihnen individuelle Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Erleben Sie eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld

Nehmen Sie an Gesundheitstagen teil und nutzen Sie die regelmäßig stattfindenden Sportangebote

Genießen Sie einen Verpflegungszuschuss für unsere Kantine und attraktive Corporate Benefits