Schulungsleiter/-in Fachzentrum Stationäre Versorgung (m/w/d)
DAK Deutsche Angestellten-Krankenkasse - DAK Gesundheit
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Details
- Unternehmen
- DAK Deutsche Angestellten-Krankenkasse - DAK Gesundheit
- Standort
- Hamburg
- Bereich
- Sozialversicherung
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 10. Juli 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
3.566 – 5.484 €
Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Leistungen
Frankfurt
Direkteinstieg Fachpositionen
Schulungsleiter/-in Fachzentrum Stationäre Versorgung (m/w/d)
Unsere Fachzentren Stationäre Versorgung decken alle Themen des stationären Versorgungsbereichs ab. Dies beinhaltet neben der Krankenhaussteuerung und Rechnungsprüfung auch die Steuerung der Ausgaben für Rehabilitation sowie das Versorgungsmanagement. Sie entlasten den Haushalt der DAK-Gesundheit damit jedes Jahr um einen dreistelligen Millionenbetrag. Der Bereich der stationären Versorgung stellt im Haushalt der DAK-Gesundheit den größten Ausgabenfaktor dar.
Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, die zu Ihnen passt?
Dann werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen uns in unserem Fachzentrum Stationäre Versorgung in Frankfurt.
Ihre Aufgaben
In Ihrer Rolle als Schulungsleiter/-in planen und organisieren Sie den Verlauf der Ausbildung und den Ablauf sonstiger Schulungstätigkeiten in der Dienstelle.
Zu Ihrem Tätigkeitsfeld gehört die praktische Ausbildung der Auszubildenden Sozialversicherungsfachangestellte (Sofa) und Kaufleute im Gesundheitswesen (KiG).
Zur Unterstützung der bundesweiten praktischen Sofa-Ausbildung führen Sie im Rahmen Ihrer Tätigkeit als Schulungsleiter/-in, die dafür notwendigen Dienstreisen durch.
Darüber hinaus unterstützen Sie die Einarbeitung und Umschulung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der DAK-Gesundheit sowie deren Wiedereingliederung nach längerer Abwesenheit.
Bei umfangreichen fachlichen Veränderungen schulen Sie die Kolleginnen und Kollegen an verschiedenen Standorten.
Natürlich gehören auch Einsätze in der Sachbearbeitung, z.B. zur eigenen Weiterbildung und Vertretungseinsätze zu Ihren Aufgaben.
Fragen zu Aufgabeninhalten beantwortet Ihnen gerne Gabriele Ullrich-Loschek, Leiterin des Fachzentrums Stationäre Versorgung.
Ihr Profil
Idealerweise verfügen Sie über eine Ausbildereignung als Sozialversicherungsfachangestelle/-r oder Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen oder der Bereitschaft, die Ausbildereignung bei uns nachzuholen.
Sie bringen gute Fachkenntnisse im gesamten Leistungsrecht und den dazugehörigen Abläufen mit.
Es fällt Ihnen leicht, sicher und überzeugend aufzutreten.
Zu Ihren Stärken gehören Kreativität, eine gute mündliche Ausdrucksweise und die Fähigkeit, andere zu motivieren.
Ein pädagogisches Geschick und die Bereitschaft, sich fehlendes Wissen anzueignen und stetig weiterzubilden runden Ihr Profil ab.
Sie sind offen für regelmäßige Dienstreisen und haben Freude daran, viel unterwegs zu sein.
Ihr Kontakt
Christina von Woedtke
Personalreferentin
E-Mail:
Gabriele Ullrich-Loschek
Leiterin Fachzentrum Stationäre Versorgung
E-Mail:
Benefits
Attraktive Bezahlung, betriebliche Altersversorgung und viele Sozialleistungen
Home-Office- und Teilzeitmöglichkeiten
Sportangebote & Employee Assistance Programme
Zuschuss zum Deutschland-Ticket
38,5-Stunden-Woche inklusive Gleitzeit
30 Urlaubstage jedes Jahr
Umfangreiches Weiterbildungsangebot
Mitarbeiterangebote und weitere Corporate Benefits
Überzeugt? Dann bewerben Sie sich bequem über unser Online-Formular. Bitte beachten Sie, dass wir aus organisatorischen Gründen nur Bewerbungen berücksichtigen können, die über unser Online-Bewerbermanagement System eingereicht werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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