PraktischKommunePraktischKommune
Gemeinde Weyhe

Bauingenieur*in für den Tiefbau / Voll- oder Teilzeit / unbefristet / zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Gemeinde Weyhe

📍 WeyheVerwaltungVollzeit oder Teilzeit🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

Sie werden zur Karriereseite des Arbeitgebers weitergeleitet.

Details

Unternehmen
Gemeinde Weyhe
Standort
Weyhe
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
26. Juni 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.895 – 5.975 €

Entgeltgruppe E10-E12 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

Exaktes Gehalt berechnen →

Interesse an dieser Stelle?

Klicken Sie auf "Jetzt bewerben" um direkt zur Stellenausschreibung des Arbeitgebers zu gelangen. Die Bewerbung erfolgt direkt beim Arbeitgeber.

Zur Bewerbung →

Sie suchen Fachkräfte? Zusammenarbeit anfragen →

Stellenbeschreibung

Bauingenieur*in für den Tiefbau / Voll- oder Teilzeit / unbefristet / zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Kurzinfo

Arbeitszeit

Vollzeit/Teilzeit

Anstellungsdauer

unbefristet

Einstellung zum

nächstmöglichen Termin

Einsatzort

28844 Weyhe

Im Fachbereich Bau und Liegenschaften wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein*e

Bauingenieur*in

gesucht. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen und teilzeitgeeignet.

Das Team Tiefbau kümmert sich mit seinen 7 Mitarbeitenden unter anderem um Straßenunterhaltung der rund 256 Kilometer Gemeindestraßen.

Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 11 TVöD. Im Falle der Übernahme von höherwertigen Tätigkeiten, ist die Zahlung einer Zulage bis max. Entgeltgruppe 12 TVöD möglich.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

Straßenunterhaltungsmanagement mit Planung, Ausschreibung und Vergabe von Straßenunterhaltungsmaßnahmen

Planung und Koordination der Straßenkontrolle und des Winterdienstes

Durchführung der Fremdüberwachung z. B. bei Aufgrabungen der Leistungsträger

Straßenentwurf und Straßenbau in allen HAOI-Leistungsphasen

Erschließungsplanung für Wohn- und Gewerbegebiete

Vertretung von Planungen und Maßnahmen gegenüber anderen Dienststellen, politischen Gremien und der Öffentlichkeit

Vergabe und Betreuung von Planungs- und Bauleistungen einschließlich Bauvertragsabwicklung und Gewährungsüberwachung

Mittelfristige Finanz- und Prioritätenplanung für Neubau-, Erneuerungs- und Unterhaltungsmaßnahmen mit Maßnahmenkatalo

Änderungen im Aufgabenzuschnitt bleiben vorbehalten.

Wir bieten:

Bedeutungsvolle Aufgaben in einer innovativen Kommunalverwaltung mit Gestaltungspielraum

Ausgewogene Tätigkeit, die Büroarbeit und lokale Außentermine miteinander verknüpft

Kollegiales Betriebsklima, strukturierte Einarbeitung

Hauseigene Personalentwicklung und berufliche Entwicklungschancen

Stetige Fortbildungs- und Weiterbildungsangebote

Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit der Telearbeit

Krisensicherer Arbeitsplatz

Aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, u. a. Firmenfitnessprogramm

Möglichkeit der Anschaffung eines Jobtickets mit Zuschuss des Arbeitgebers

Kostenlose Parkmöglichkeiten

Moderne Dienstfahrzeuge

attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (30 Tage Jahresurlaub, Jahressonderzahlung, Möglichkeit der Entgeltumwandlung, leistungsorientierte Bezahlung, Zusatzversorgung)

Bei einer Einstellung: Erstattung der Kosten (13 €) für die Vorlage des einzureichenden Führungszeugnisses

Einstellungsvoraussetzungen:

Ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium des Bauingenieurwesens, idealerweise mit der Vertiefungsrichtung Straßen-, Tiefbau- oder Verkehrswesen

Fundierte Fachkenntnisse im Bereich des Straßenbaus und der Straßenerhaltung

Gute Kenntnisse im Bereich der HOAI, VOB, der DIN/EN-Normen

Kenntnisse von Verwaltungsabläufen sind wünschenswert

Kenntnisse im Umgang mit Standardsoftware (MS Office usw.) und mit Planungs- und Ausschreibungssoftware bzw. die Bereitschaft und Fähigkeit sich diese kurzfristig anzueignen werden vorausgesetzt

Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B ist wünschenswert

Organisationsgeschick, Qualitäts- und Kostenbewusstsein

Belastbarkeit, Entscheidungsfähigkeit, hohe Motivation und Leistungsbereitschaft

Teamfähigkeit, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit

Erfahrungen in Führungsaufgaben sind wünschenswert

verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau mind. C1)

Bei im Ausland erworbenen Abschlüssen ist eine entsprechende Anerkennung vorzulegen

Allgemeine Hinweise:

Schwerbehinderte Menschen haben bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung den Vorrang.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

Sie sind der Arbeitgeber dieser Stelle? Die Stelle ist bereits besetzt, veraltet oder soll aus anderen Gründen entfernt werden? Stellenanzeige kostenlos entfernen lassen →