Mitarbeiter/in (m/w/d) im Referat 42 „Stauanlagenaufsicht/Wasserbuch“ Thüringer Landesamt für Umwelt, Bergbau und Naturschutz

Wir suchen ab sofort:

drei Mitarbeiter/innen (m/w/d) im Referat 42 „Stauanlagenaufsicht/Wasserbuch“

befristet für 3 Jahre gem. § 14 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG), Vollzeit (Teilzeit geeignet), am Standort Weimar, EG 6 TV-L Entgelttabelle

Das Referat 42 „Stauanlagenaufsicht/Wasserbuch“ nimmt die Aufsicht über die Stauanlagen nach § 61 Abs. 2 Nr. 6 Thüringer Wassergesetz (ThürWG) wahr, berät Einsatzkräfte und Katastrophenstäbe im Hochwassereinsatz und führt das Thüringer Wasserbuch.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

befristete Aufarbeitung von Akten zu alten Rechten und Befugnissen, die vor dem 01.01.2019 an das Thüringer Wasserbuch zur Eintragung abgegeben wurden: Sie erarbeiten Vorlagen zur Entscheidung über die Eintragung, Änderung und Löschung von Wasserrechten, prüfen die Verfahrensakten auf Vollständigkeit sowie wasserrechtliche Entscheidungen unter anderem hinsichtlich Befristungen.

„Digitales Wasserbuch': Sie halten die eingetragenen Rechtsverhältnisse in der Fachanwendung auf dem Laufenden, überwachen die Aufbewahrungsfristen und erarbeiten Aussonderungsvorschläge. Darüber hinaus erstellen Sie den Entwurf des Wasserbuchblattes und kontrollieren die eingegebenen Fachdaten aus den Wasserrechtlichen Entscheidungen.

Ihr Profil:

erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder Bürokaufmann/-frau oder Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder Notarfachangestellte/r oder Groß- und Außenhandelskaufmann/- frau oder Industriekaufmann/-frau oder Speditionskaufmann/-frau oder vergleichbare Abschlüsse mit einer nachweisbaren Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung

Wünschenswert sind Kenntnisse in der Anwendung geographischer Informationssysteme (GIS) und dem digitalen Vorgangsinformationssystem (VIS) sowie Erfahrung in der Erteilung von wasserrechtlichen Erlaubnissen

Sorgfältige Arbeitsweise und Kommunikationsfähigkeit

nachweisliches Sprachniveau: Deutsch mind. B2 für Nicht-Muttersprachler

Der Berufsabschluss, die Fachkenntnisse und Erfahrungen sind möglichst durch Zeugnisse inkl. eines Nachweises über die erbrachten Prüfungs- und Arbeitsleistungen zu belegen.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist der Nachweis der Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss erforderlich. Informationen dazu finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter Bis zum Ende der Ausschreibungsfrist ist der Nachweis über die persönliche Anerkennung des Bildungsabschlusses den Bewerbungsunterlagen beizufügen, andernfalls kann keine Berücksichtigung des Abschlusses erfolgen. Eine Kostenübernahme durch das Thüringer Landesamt für Umwelt, Bergbau und Naturschutz für die Anerkennung erfolgt nicht.

Unser Angebot:

attraktiver Arbeitsplatz (40 Std./ Woche) in einer oberen Landesbehörde

Strukturierte Einarbeitung: Feste Ansprechpartner, offenes Feedback und kollegiale Beratung sind fester Bestandteil Ihrer Einarbeitung

familienfreundliche Arbeitsbedingungen Flexible Arbeitszeiten zwischen 06-21 Uhr und unkomplizierte Gewährung von Teilzeitbeschäftigung

Homeoffice/Telearbeit an bis zu 2 Tagen pro Woche, bei Vorliegen der Voraussetzungen

Umfangreicher Urlaub: 30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.

Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Ihre finanzielle Absicherung

Jahressonderzahlung (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) i.H.v. 88,14 % eines Monatsgehalts

individuelle Fortbildungsmöglichkeiten: Suchen Sie sich aus unseren umfangreichen internen und externen Weiterbildungskatalogen Angebote heraus, die Sie fachlich oder persönlich weiterbringen