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Staatliches Baumanagement Hannover

Sachbearbeitung (m/w/d) Verwaltungsdienst/Zentrale Dienste

Staatliches Baumanagement Hannover

📍 HannoverVerwaltungVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Staatliches Baumanagement Hannover
Standort
Hannover
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
3. Juli 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Stellenangebot

Sachbearbeitung (m/w/d) Verwaltungsdienst/Zentrale Dienste

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Person als

„Sachbearbeitung (m/w/d) Verwaltungsdienst/Zentrale Dienste“

in der Polizeiinspektion Hannover der Polizeidirektion Hannover,

EG 6 TV-L

Der Arbeitsplatz wird in Vollzeit mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39,8 Stunden ausgeschrieben und ist zunächst befristet für die Dauer eines Jahres. Ein Übergang in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.

Die Polizeiinspektion Hannover befindet sich am Welfenplatz 2, 30161 Hannover, und ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut zu erreichen.

Bewerbungsfrist: 10.06.2026

Ihre Aufgaben

Der Arbeitsplatz umfasst u. a. folgende Aufgabenfelder:

Bearbeitung der schriftlichen Ein- und Ausgangspost sowie Bearbeitung des Behördenpostfachs

Bearbeitung von Krank-/Gesundmeldungen

Beschaffung und Verwaltung von Büro- und Arbeitsmaterialien, Bürogeräten, KT- und DNA-Verbrauchsmaterial, Vordrucken

Informationssteuerung (E-Mails) der eingehenden Mails im Funktionskonto Poststelle

Schriftliche und fernmündliche Beantwortung von Auskunftsersuchen, MiN-Abfragen, Gerichtstermine eintragen, aushändigen oder abschreiben

Pflege von Personaldaten im Zeiterfassungssystem ZEUS X

Berechnung des Schichtdienstzusatzurlaubes (SZU)

Abrechnung und Einzahlung von Bargeld in Form von Haftbefehlen, Sicherheitsleistungen und Verwarngeldern

Maßnahmen bei Neuzugängen

Prüfung des Anspruchs bzw. Wegfalls von Schicht- / Wechselschichtzulagen inkl. Bescheiderstellung

Meldung Veränderung/ Neuanmeldung Bekleidungskonten des LZN Sonderbekleidung

Ihr Anforderungsprofil

Bewerben Sie sich, wenn Sie über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit einer Regelausbildungsdauer von mindestens drei Jahren verfügen. Ebenfalls sind gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen erforderlich.

Belastbarkeit, Stressstabilität, Teamfähigkeit sowie Selbständigkeit werden erwartet.

Wir bieten Ihnen

eine interessante, sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit bei der Polizei Niedersachsen im öffentlichen Dienst

Regelgehalt der Entgeltgruppe 6 TV-L (3.086,57 Euro/Stufe 1, nach 1 Jahr 3.318,08 Euro/Stufe 2), zum Jahresende eine Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersversorgung (VBL)

bei einschlägiger Berufserfahrung kann ggfs. eine Anrechnung auf die Stufenlaufzeit gemäß § 16 Abs. 2 TV-L erfolgen. Liegen die entsprechenden Voraussetzungen vor, ist eine Eingruppierung in die EG 6, Stufe 3, TV-L (3.447,20 Euro brutto) möglich.

Work-Life-Balance: 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr, flexible Arbeitszeitgestaltung, Überstundenausgleich, Möglichkeit von Homeoffice

einen mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbaren Arbeitsplatz

ein betriebliches Gesundheitsmanagement und Sportangebote

Exklusive Mitarbeiterangebote: Zugang zu einem attraktiven Vorteilsportal mit dauerhaften Preisnachlässen von bis zu 75% bei über 800 Top-Markenanbietern (z. B. in den Bereichen Technik, Mode, Reisen und Sport)

uns sind vielfältige, gleichberechtigte und inklusive Teams wichtig

Verfahren

Im Rahmen des Auswahlverfahrens erfolgt nach Prüfung des Anforderungsprofils eine Vorauswahl anhand der eingereichten Unterlagen.

Es ist beabsichtigt, im Juni/Juli 2026 strukturierte Auswahlgespräche durchzuführen.

Die Ausschreibung erfolgt parallel für interne und externe Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d). Bewerbungen von Beschäftigten der Polizeidirektion Hannover werden im Rahmen der Personalentwicklung vorrangig berücksichtigt. Bei entsprechender interner Besetzung wird das externe Auswahlverfahren beendet.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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