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Stadt Heiligenhaus

Sozialarbeiter/in, Sozialpädagoge/in für den erzieherischen Kinder- und Jugendschutz sowie die Betreuung des Jugendrates (m/w/d)

Stadt Heiligenhaus

📍 HeiligenhausVerwaltungVollzeit🏢 Mittlere Unternehmen (50 - 249 MA)

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Details

Unternehmen
Stadt Heiligenhaus
Standort
Heiligenhaus
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Mittlere Unternehmen (50 - 249 MA)
Aktualisiert
5. Juni 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Sozialarbeiter/in, Sozialpädagoge/in für den erzieherischen Kinder- und Jugendschutz sowie die Betreuung des Jugendrates (m/w/d)

Publizierung bis: 31.05.2026

Über uns:

Die Stadt Heiligenhaus (rd. 27.500 Einwohner – im Kreis Mettmann) liegt landschaftlich überaus reizvoll und verkehrsgünstig im Städtedreieck Düsseldorf – Essen – Wuppertal. Umfassende Bildungsmöglichkeiten sowie Freizeit-, Kultur- und Erholungsangebote machen Heiligenhaus zu einem attraktiven Stand- und Wohnort mit ansprechender sowie hoher Lebensqualität. Familienfreundlichkeit, bürgerschaftliches Engagement und das Zusammenleben der Generationen sind hierbei von besonderer Bedeutung.

Bereichern Sie die Stadt Heiligenhaus zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Sozialarbeiter/in, Sozialpädagog/in für den erzieherischen Kinder- und Jugendschutz sowie die Betreuung des Jugendrates (m/w/d).

Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit einer Wochenarbeitszeit von 35 Stunden. Geringfügige Abweichungen sind möglich.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

Erzieherischer Kinder- und Jugendschutz

Schaffen von Präventionsangeboten für alle Kinder und Jugendlichen der Stadt Heiligenhaus zur Erlangung von Handlungskompetenzen, um sich selbst vor Gefährdungen zu schützen (z.B. Drogensucht, Spielsucht, Medienkonsum etc.)

die Befähigung der Kinder- und Jugendlichen ihr Leben und ihre Zukunft eigenständig zu gestalten und zu bewältigen

Schaffung von Angeboten für Erziehungsberechtigte, um junge Menschen vor gefährdenden Einflüssen zu schützen und ihre Kritik-, Entscheidungs- und Verantwortungsfähigkeit zu stärken

regelmäßige Evaluation der Angebote zur Prüfung der Qualität und der Wirksamkeit

Aufbau eines funktionierenden Netzwerkes mit Schulen, Vereinen, städtischen Einrichtungen und weiteren wichtigen Akteuren aus dem Umfeld

Umsetzung des gesetzlichen Auftrags (JuSchG; Waffengesetz, Bundeskinderschutzgesetz)

Aufbau und Begleitung eines Jugendrates / Jugendbeteiligungsformats – von Beginn an

Entwicklung und Aufbau eines Jugendrates bzw. eines Jugendbeteiligungsformats (das Gremium befindet sich derzeit noch im Aufbau und wird im Rahmen der Stelle neu konzipiert)

Planung und Durchführung von Aktionen, Workshops, Treffen und öffentlichen Veranstaltungen

Aufbau eines Netzwerks zur stärkeren Einbindung der Perspektiven von Kindern und Jugendlichen als gemeinsame Aufgabe des Teams Jugendförderung

Unterstützung bei Teambildungsprozessen und der Entwicklung gemeinsamer Arbeitsstrukturen

Organisation und Begleitung von Wahlen sowie Entwicklung grundlegender Beteiligungsformate

Förderung der eigenständigen Themenentwicklung und der aktiven Mitgestaltung durch Jugendliche (z. B. Schulbesuche, Beteiligungsaktionen, Umfragen)

Teilnahme an der Rufbereitschaft des Fachbereiches Jugend

Ihr Profil:

ein abgeschlossenes Studium (FH, Diplom oder Bachelor) als Sozialarbeiter/Sozialarbeiterin oder als Sozialpädagoge/Sozialpädagogin (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung

sozialpädagogische Kenntnisse im Hinblick auf den Umgang mit verschiedenen Zielgruppen mit besonderen Bedarfen

wünschenswert sind sehr gute Kenntnisse im Bereich des Jugendschutzgesetztes, des Kinder- und Jugendstärkungsgesetzes, des Landeskinderschutzgesetzes und des SGB VIII

Veränderungsbereitschaft und -Kompetenz bezüglich der sich ständig wandelnden Handlungsfelder des erzieherischen Kinder- und Jugendschutzes

Offenheit und Kenntnisse der Lebenswelt- und Sozialraumorientierung

Wir bieten Ihnen:

ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit bei einem seit 2024 nach dem audit berufundfamilie zertifizierten Arbeitgeber (

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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