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Stadt Neumünster

Sachbearbeiter*in für Bauordnungsrechtliches Einschreiten

Stadt Neumünster

📍 NeumünsterVerwaltungTeilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Stellenbeschreibung

Sachbearbeiter*in für bauordnungsrechtliches Einschreiten

24 Neumünster, Deutschland

Andere

Wir für alle – Arbeiten bei der Stadt Neumünster

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Bauordnung und Denkmalpflege eine*n

Sachbearbeiter*in für bauordnungsrechtliches Einschreiten

Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Teilzeit mit 19,5 bzw. 20,5 Wochenstunden mit der Entgeltgruppe 9c TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 10.

Der Fachdienst Bauordnung und Denkmalpflege ist in drei Abteilungen gegliedert: Untere Bauaufsichtsbehörde, Untere Denkmalschutzbehörde und deren Verwaltung/Bürgerservice.

Ihr Einsatz erfolgt in der Abteilung Verwaltung/Bürgerservice.

Unser Tätigkeitsfeld ist geprägt von abwechslungsreichen und vielseitigen Aufgabenstellungen. Aufgrund der bauordnungsrechtlichen Zuständigkeit bei unterschiedlichsten Baumaßnahmen – darunter Gewerbe- und Wohngebäude, Einkaufszentren und Sportstätten- erwartet Sie ein breites Spektrum spannender Projekte. Darüber hinaus umfasst unser Arbeitsbereich zahlreiche Baudenkmale, wie historische Fabrikgelände und repräsentative Villen. Die Vielfalt der Projekte sorgt für ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld und macht unsere Tätigkeit interessant und facettenreich.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

Bauaufsichtliches und ordnungsrechtliches Einschreiten

Durchführen von Sachverhaltsermittlungen/Recherchen

Durchlaufen von Anhörungsverfahren (Anschreiben, Ortsbesichtigungen durchführen, Gespräche mit Betroffenen usw.)

Fertigen von Ordnungsverfügungen

Ablehnungen von Anträgen auf Einschreiten fertigen

Vollstreckung von Ordnungsverfügungen (Zwangsmittel androhen und anwenden gem. Landesverwaltungsgesetz)

Beratung der technischen Mitarbeitenden in Fragen des allgemeinen Verwaltungsrechtes

Koordinationsaufgaben im Bereich Wissensmanagement, Transformations- und Digitalisierungsprozessen

Identifikation und Analyse von Bedarfen im Bereich Wissensmanagement

Konzeption, Umsetzung und Monitoring von Maßnahmen zum Wissenstransfer

Begleitung und aktive Mitwirkung bei Transformationsprozessen insbesondere bei der Überführung analoger Arbeitsabläufe zu digitalisierten Verfahren

Verantwortung für Betrieb, Administration und Betreuung digitaler Arbeitsplattformen wie VOIS, Alfa, OZG Cloud und E-Payment in der Abteilung

Mitwirken bei der Weiterentwicklung und Anpassung von Datenschutzmaßnahmen im Zuge der fortschreitenden Digitalisierung

Sicherstellung der Vertretungsregelungen innerhalb des Fachdienstes

Ihr Profil:

Sie verfügen über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung oder gehören zu den vergleichbaren Beschäftigten mit der Angestelltenprüfung II

Alternativ verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mind. auf Bachelorniveau in den Bereichen erstes juristisches Staatsexamen, Public Management oder vergleichbar

Oder alternativ gehören Sie zu den sonstigen Beschäftigten mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen

Technisches Verständnis und Kenntnisse im Bauordnungsrecht sind wünschenswert bzw. müssen sich kurzfristig angeeignet werden

Sie verfügen über eine hohe Bereitwilligkeit zur Anwendung fachspezifischer Software

Sie vereinen ein hohes Maß an Flexibilität, Durchsetzungs- sowie Einfühlungsvermögen

Die Bereitschaft zum digitalen Arbeiten und die Teilnahme am New Work Konzept (Desk Sharing) sind erforderlich

Verwaltungsrechtliche Kenntnisse sind erforderlich bzw. müssen sich kurzfristig angeeignet werden

Kommen Sie in unsere Mitte!

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

Details

Unternehmen
Stadt Neumünster
Standort
Neumünster
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
29. September 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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