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Magistrat der Stadt Frankfurt

Fachkraft (w/m/d) Arbeitssicherheit in der frühkindlichen Bildung

Magistrat der Stadt Frankfurt

📍 Frankfurt am MainVerwaltungVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Magistrat der Stadt Frankfurt
Standort
Frankfurt am Main
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
26. September 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Fachkraft (w/m/d) Arbeitssicherheit in der frühkindlichen Bildung

Kita Frankfurt

Publiziert: 23.09.2026

Eine Stadt für Kinder braucht echte Profis. Darum suchen wir Sie als Fachkraft (w/m/d) Arbeitssicherheit in der frühkindlichen Bildung für Kita Frankfurt, den größten Eigenbetrieb im Stadt-Up Frankfurt. Bereit für einen Job mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Stadt von Morgen!

Offen, respektvoll, anregend – mit diesen Werten setzen wir uns täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: In rund 150 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet und in den Fachbereichen unserer Zentrale. Werden Sie Teil des zentralen Betrieblichen Gesundheitsmanagements von Kita Frankfurt und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inspirierende Stadt zum Leben und Lernen, in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Fachkraft (w/m/d) Arbeitssicherheit in der frühkindlichen Bildung

Vollzeit, Teilzeit

EGr. 11 TVöD

Zu Ihren Aufgaben gehören:

Unterstützung der sicherheitstechnischen Betreuung unserer Einrichtungen gemäß § 6 ASiG

Erstellung, Aktualisierung und Bewertung von Gefährdungsbeurteilungen

Konzeption und Durchführung von Unterweisungen und Schulungen

proaktive, praxisnahe Beratung und enge Zusammenarbeit mit den Leitungskräften zu einrichtungsspezifischen Maßnahmen

Durchführung von Begehungen / Visiten in pädagogischen Einrichtungen zur Prüfung der Einhaltung innerbetrieblicher Standards und der Vorgaben der Aufsichtsbehörden

aktive Mitarbeit und professionelle Beratung an den relevanten Schnittstellen bei Kita Frankfurt, der Stadt Frankfurt und der Aufsichtsbehörden

Sie bringen mit:

abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtung Arbeitssicherheit, Sicherheitstechnik, Gefahrenmanagement oder eine vergleichbare technische / naturwissenschaftliche Qualifikation

mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in dem Bereich Arbeitssicherheit, idealerweise im sozialen Sektor

abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (Sifa / FaSi) nach § 7 ASiG bzw. die Voraussetzungen und den Willen diese Ausbildung zu erwerben

schnelle Auffassungsgabe und hervorragende kommunikative Fähigkeiten

eine stark ausgeprägte Dienstleistungsorientierung gepaart mit Überzeugungskraft

hohe soziale Intelligenz, Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz

Know-how rund um Strukturen und Abläufe in Einrichtungen der frühkindlichen Bildung bzw. den Willen sich diese Kenntnisse anzueignen

Wir bieten Ihnen:

einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einem interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz

ein interessantes und agiles Arbeitsumfeld mit vielfältigen Gestaltungsspielräumen

professionelle Strukturen in einer wertschätzenden und offenen Arbeitsatmosphäre

gezielte Einarbeitung und Förderung durch passgenaue Qualifizierungen für Sie

betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing für Tarifbeschäftigte und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung

Weitere Infos:

Die Stadt Frankfurt am Main steht für Vielfalt, Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung unabhängig von Alter, geschlechtlicher oder sexueller Identität, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung oder Behinderung.

Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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