Leitstellendisponent:in TVöD

Festanstellung

Stellenbeschreibung

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Anstellungsart

Festanstellung

Schichten und Arbeitszeiten

Schichtarbeit

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Weiterbildungsprogramme

Vermögenswirksame Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Jobticket

Vollständige Stellenbeschreibung

Hansestadt Lübeck

Wir suchen für unseren Bereich Feuerwehr zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere

Leitstellendisponent:innen TVöD (EG9a TVöD)

Das Aufgabengebiet umfasst

Entgegennahme von Notrufen und Telefongesprächen

Standardisierte Notrufabfrage

Beurteilung des eingehenden Hilfeersuchens

Einsatzmittelentscheidung und Entsendung aufgrund der vorliegenden Informationen und der Alarm- und Ausrückeordnung

Disposition und Koordination von Brand-, Hilfeleistungs- und Rettungsdiensteinsätzen, sowie von Krankenbeförderungen

Alarmierung und Koordinierung der Einsatzmittel für Einsätze im Zuständigkeitsbereich

Einsatzdokumentation, Datenversorgung und Abwicklung des Funkverkehrs

Besetzung der Funktion Führungsassistent:in auf einem ELW (vorbehaltlich organisatorischer Veränderungen)

Erwartet werden

die Qualifikation als Leitstellendisponent:in nach Landesqualifizierungskonzept (§ 17 SHRDG bzw. Trägerbeschluss) oder vergleichbar

eine abgeschlossene mindestens 2-jährige Berufsausbildung und die Qualifikation als staatlich anerkannte:r Rettungssanitäter:in oder die abgeschlossene Ausbildung zum/zur Rettungsassistent:in bzw. Notfallsanitäter:in

einschlägige nachgewiesene Berufserfahrung als Leitstellendisponent:in

Besitz der gültigen Fahrerlaubnisklasse B

sehr gute Deutschkenntnisse, Sprachkenntnisse in Englisch sind wünschenswert

sicheres und freundliches Auftreten gegenüber Hilfeersuchenden und Kooperationspartnern

Belastbarkeit auch in Stresssituationen, Flexibilität, fachliche und soziale Kompetenzen im Sinne von Kommunikations- und Teamfähigkeit, hohe Motivation und Bereitschaft zur Arbeit im 24 Stundendienst

die Bereitschaft zum Schichtdienst, zur Wahrnehmung von Verfügerdiensten sowie zur Teilnahme an regelmäßigen – auch mehrtägigen und auswärtigen Aus- und Fortbildungen

eine Qualitäts-und Kundenorientierung sowie die Affinität zum IT-unterstützten Arbeiten

sicherer Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln und gute EDV-Kenntnisse

Geboten werden

Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team

Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits

Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum

Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause

Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing,

Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee

Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt 48 Stunden. Diese ist in dem 24-Stunden Schichtdienst abzubilden. Die Aufgaben sind bewertet nach Entgeltgruppe EG 9a TVöD. Die entsprechende Entgelttabelle finden Sie bei unseren FAQs.

Teilzeitarbeitsmodelle sind ggf. nach Absprache möglich.