Motopädin / Motopäde (m/w/d) für die Heilpädagogische Kindertagesstätte in Ratingen

Wer sind wir? Der Kreis Mettmann

Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohner_innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv.

Seit über 50 Jahren betreibt der Kreis Mettmann die Heilpädagogische Kindertagesstätte Scheifenkamp in Ratingen. In der Kita werden 24 Kinder mit Teilhebedarf in drei heilpädagogischen Gruppen auf ihrem individuellen Entwicklungsweg begleitet und gefördert.

Wir suchen für die Heilpädagogische Kindertagesstätte in Ratingen zum 01.10.2026 eine / einen

Motopädin / Motopäden (m/w/d)

Die Stelle ist unbefristet und mit 19,5 Wochenstunden zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt in die EG 9a TVöD. Als Dienstort ist Ratingen (Scheifenkamp 8, 40878 Ratingen) vorgesehen.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation individueller motopädischer und psychomotorischer Förderangebote

Auswahl und Einsatz geeigneter Bewegungs- und Wahrnehmungsmaterialien

Fachlicher Austausch und Zusammenarbeit mit pädagogischen Fachkräften, Leitung, Sorgeberechtigten und externen Fachstellen

Mitwirkung an der Bewegungs-, Konzept- und Qualitätsentwicklung der Einrichtung

Fachliche Beratung und Unterstützung des pädagogischen Teams

Mitwirkung im pädagogischen Kita-Alltag bei Bedarf

Ihre Arbeitszeit können Sie nach Absprache mit der Leitung individuell gestalten.

Anforderungen (diese Voraussetzungen müssen Sie zwingend mitbringen):

Ausbildung zur / zum staatl. anerkannten Motopädin/ Motopäden alternativ Ausbildung zur / zum Physiotherapeut_in oder Ergotherapeut_in mit nachgewiesener Zusatzqualifikation im Bereich Psychomotorik/ Motopädie

Wenn Sie nach dem 31.12.1970 geboren sind, müssen Sie zudem einen ausreichenden Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität gegen Masern nachweisen.

Wir erwarten zudem:

Fachliche Kompetenz, insbesondere

Fachkenntnisse in der Planung und Durchführung individueller motopädischer bzw. psychomotorischer Förderangebote

Kenntnisse in der Wahrnehmungsförderung, Koordinationsförderung und Körperwahrnehmung

Erfahrung mit unterschiedlichen psychomotorischen Förderkonzepten und motopädischen Methoden

ausgeprägte soziale Kompetenz, insbesondere

Fähigkeit zum respektvollen und achtsamen Umgang mit den Belangen von Kindern mit und ohne Förderbedarf sowie eine besondere Empathie - Fähigkeit und Bereitschaft

gute Kommunikationsfähigkeit

Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit im Team sowie mit den Eltern

Persönliche Kompetenz, insbesondere

Freude an Bewegung und an der Entwicklung kindgerechter, kreativer Förderangebote

Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft

Wir bieten Ihnen:

eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima

vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche

eine betriebliche Altersvorsorge

flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen

ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann)

ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement

ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen