Grundschullehrkraft (m/w/d)

Grundschullehrkraft (m/w/d)

Waldschule Wehrda

Ihre Aufgaben

Klassenleitung einer Intensivklasse an einer Grundschule

Durchführung von Deutschförderkursen für Deutsch als Zweitsprache an einer Grundschule

Durchführung der Vorlaufkurse

Erstellung einer Sprachförderkonzeption

Unsere Anforderungen

Die allgemeinen Erwartungen an die neue Stelleninhaberin / den neuen Stelleninhaber ergeben sich aus dem Hessischen Schulgesetz, der Dienstordnung, den allgemeinen Hinweisen im Hessenportal und dem Erlass „Einstellungsverfahren in den hessischen Schuldienst“ (Einstellungserlass) vom 15. Dezember 2021 (ABl. 1/22).

Für die Besetzung der Stelle werden zwingend vorausgesetzt:

Lehramt an Grundschulen mit dem Fach Deutsch als Fremd- oder Zweitsprache

Oder

Universitärer Abschluss, der kein Bachelorabschluss ist, oder ein akkreditierter Masterabschluss oder eine Erste Staatsprüfung, der oder die aus fachwissenschaftlicher Sicht dem Fach Deutsch als Fremd- oder Zweitsprache entspricht, nachgewiesen durch einen Bescheid der Hessischen Lehrkräfteakademie, mit dem die Eignung der vorgelegten Qualifikation festgestellt wird (gem. Einstellungserlass 2.4)

und

Mehrjährige Unterrichtserfahrung in der Primarstufe und im Bereich der vorschulischen Sprachförderung (Vorlaufkurs)

Die nachstehenden Anforderungen sind erwünscht und sollen möglichst weitgehend erfüllt werden:

Nachgewiesene Erfahrung mit dem Förderkonzept Deutsch für den Schulstart oder einem anderen einschlägig bekannten Konzept

Nachgewiesene Unterrichtserfahrungen im Unterricht von Intensivklassen und Kursen für Deutsch als Zweitsprache an Grundschulen

Nachgewiesene Beratungs- und Gesprächsführungskompetenz, insbesondere in Elterngesprächen

Nachgewiesene Erfahrungen in der Durchführung sprachförderlicher Angebote im Rahmen des Ganztagsangebotes am Nachmittag und Bereitschaft dazu

Allgemeine Hinweise

Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.

Bewerbungen sind elektronisch über das Bewerberportal unter oder papiergebunden an das Staatliche Schulamt für den Landkreis Marburg-Biedenkopf zu richten. Durch Nachweise ist zu belegen, dass die in der Ausschreibung geforderten Voraussetzungen erfüllt werden.

Die Bewerbungsschreiben müssen innerhalb der jeweiligen Bewerbungsfrist zusammen mit den erforderlichen Personalunterlagen im Staatlichen Schulamt für den Landkreis Marburg-Biedenkopf eingehen.

Die Verarbeitung der Bewerbungsdaten erfolgt stets im elektronischen Verfahren, daher erstellen Sie Ihre Bewerbung bitte vorrangig direkt über das Bewerberportal.

Bewerberinnen und Bewerber, die ihre Befähigung für Laufbahnen der Lehrkräfte an öffentlichen Schulen nicht in Hessen erworben haben, müssen mit ihren Bewerbungsunterlagen eine Gleichstellung ihrer Befähigung mit einer Lehramtsbefähigung nach dem Hessischen Lehrkräftebildungsgesetz (HLbG) vorlegen. Im Übrigen gilt Nr. 1.9 des Erlasses betreffend Einstellungsverfahren in den hessischen Schuldienst entsprechend.

Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderung gem. § 2 Abs. 2 und 3 Sozialgesetzbuch - Neuntes Buch - (SGB IX) in der jeweils geltenden Fassung werden bei der Auswahl im Rahmen der geltenden Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bereits vor einer möglichen Bewerbung stehen Ihnen u.a. folgende Gesprächspartnerinnen und Gesprächspartner zur Verfügung:

• Frau M. Meyer, Schulleiterin

• Frau Busmann i.V., Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte der Lehrkräfte:

• Herr Wörder, Gesamtschwerbehindertenvertreter der Lehrkräfte

Achten Sie unbedingt auf Vollständigkeit Ihrer persönlichen Kontaktdaten (auch E-Mailadresse und Handynummer).