Energiemanager/in (m/w/d)

Stellenausschreibung Energiemanager

Zum Aufbau eines gemeinsamen kommunalen Energiemanagementsystem suchen die Gemeinden Demitz-Thumitz und Doberschau-Gaußig zum 01.11.2023 oder frühestmöglich eine/n

Energiemanager/in (m/w/d)

Die Besetzung der Stelle erfolgt vorbehaltlich der Förderzusage durch die ZUG gGmbH.

Bei der zu besetzenden Stelle handelt es sich um eine befristete Vollzeitstelle mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39,0 Stunden, alternativ um zwei Teilzeitstellen.

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

- eigenständige Recherche, Be- und Auswertung energetischer Daten von Liegenschaften und Anlagen

- Aufbau von Umsetzungskonzeptionen (Zeit und Kostenplänen)

- Unterstützung bei bereichsübergreifenden Aufgaben

- regelmäßige Projekt-Berichtserstattung an kommunale Entscheidungsträger

- Motivation und Sensibilisierung für einen effizienten Energieeinsatz

- Erarbeitung und Durchsetzung von Standards für Gebäudebetrieb

- Organisation und Durchführung von Veranstaltungen sowie Aufbau und Leitung eines kommunalen Energieteams

- Unterstützung der Integration und Sichtbarkeit des Energiemanagements in beiden Kommunen

- Etablierung eines softwaregestützten Energiecontrollings, Abrechnungs- und Berichtswesens

- Planung von Optimierungsmaßnahmen und Begleitung der Umsetzung

- Planung von Energieeffizienzprojekten u. Begleitung der Projektrealisierung (Termin-, Zeit-, Kostenkontrolle)

- Mitwirkung bei der Planung investiver Maßnahmen bei kommunalen Gebäuden und Anlagen

Eine Änderung/Anpassung der Aufgaben bleibt vorbehalten.

Der Arbeitsplatz wird sich in den Gemeindeverwaltungen Demitz-Thumitz und Doberschau-Gaußig befinden, wobei sich das Einsatzgebiet auf die gesamten kommunalen Liegenschaften beider Gemeinden erstrecken wird.

Wir erwarten von Ihnen:

- abgeschlossenes (Fach)Hochschulstudium im Bereich Energiewirtschaft, staatlich geprüfter Techniker mit dem Schwerpunkt Haustechnik, Energiemanagement/Energieeffizienz oder vergleichbare Kenntnisse, die durch Lebens- und Berufserfahrung erworben wurden

- Bereitschaft zur umfassenden Weiterbildung und fachlichen Austausch

- Kosten- und umweltbewusste Denkweise

- sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie sicheres und freundliches Auftreten

- Engagement für das Thema Energiemanagement

- Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen

- Erfahrungen in Projektmanagement/-steuerung und Organisation

- Kenntnisse in EDV- und Messtechnik

- Führerschein der Klasse B, sowie die Bereitschaft zur Nutzung des privaten Pkws für dienstliche Zwecke

- Kenntnisse der für das Energiemanagementsystem notwendigen Richtlinien und Gesetze

- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit

Wir bieten Ihnen einen für 3 Jahre befristeten, interessanten, vielseitigen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit einer Vergütung entsprechend Eignung, Leistung und fachlicher Befähigung gemäß TVöD einschließlich aller tarifvertraglichen Leistungen. Unsere Regelungen zur Arbeit in Gleitzeit bietet Ihnen die Möglichkeit, die Aufgaben frei zu organisieren und zeitlich flexibel einzuteilen. Weiterhin bieten wir Ihnen eine Qualifizierung in einem Zukunftsbereich durch zielgerichtete Weiterbildungen.

Frauen werden ausdrücklich aufgefordert sich zu bewerben. Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen – Nachweise hierfür sind den Bewerbungsunterlagen beizufügen – werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Weitere Auskünfte erteilen Ihnen:

Gemeinde Demitz-Thumitz: Herr Matthies, Bauamt, unter Tel. 03594 – 7759-25, E-Mail: