Angestellte:r im Pflegerischen Dienst (w/m/d)
Landschaftsverband Westfalen-Lippe LWL-Rechnungsprüfungsamt
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Details
- Unternehmen
- Landschaftsverband Westfalen-Lippe LWL-Rechnungsprüfungsamt
- Standort
- Münster
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
- Aktualisiert
- 19. September 2026
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Stellenbeschreibung
LANDSCHAFTSVERBAND WESTFALEN-LIPPE
Erlebe, was in WIR steckt.
WIR sind der LWL. WIR steckt in allem, was wir tun. WIR ist nicht nur unser Team-Gefühl. WIR ist unsere Leistung für die Gesellschaft. WIR bringt Menschen zusammen. WIR bewegt ganz Westfalen-Lippe.
WIR freuen uns auf Sie!
WIR SUCHEN SIE ZUM FRÜHESTMÖGLICHEN EINTRITTSTERMIN ALS
Angestellte:r im Pflegerischen Dienst (w/m/d)
EG S2 TVöD
für unsere LWL-Förderschule, Christy-Brown-Schule, Förderschwerpunkt körperliche und motorische Entwicklung am Teilstandort in Dorsten. Wir bieten eine unbefristete Teilzeitstelle an. Bitte bewerben Sie sich bis zum 30.09.2026
DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN
• die Bereitschaft zur Durchführung grundpflegerischer Tätigkeiten wie z. B. Inkontinenzpflege, Eigenhygiene, Hilfestellung bei der Nahrungsaufnahme • Freude an der Arbeit mit behinderten Kindern und Jugendlichen • Bereitschaft zur Mitarbeit in einem interdisziplinären Team • wünschenswert sind Erfahrungen im Pflegebereich
Die Beschäftigung erfolgt im sogenannten Ferienüberhang. Die regelmäßige wöchentliche (bezahlte) Arbeitszeit beträgt ganzjährig 28,50 Stunden. Die dienstplanmäßige Arbeitszeit während des Schulbetriebes liegt bei ca. 32 Stunden.
IHRE AUFGABEN
• Grundpflege von Kindern und Jugendlichen mit unterschiedlichen Behinderungen
• Unterstützung bei der Umsetzung von Fördermaßnahmen
UNSERE BENEFITS
LWL-Regionalzentrum Schule und Bildung Bochum, Frau Bewermeier
0234 9217 201
Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität. Weitere Infos: Leben und Arbeiten beim LWL – diese Welten harmonieren miteinander. Erfahren Sie jetzt mehr über die Guten Gründe, die für uns sprechen.
Es gibt viele gute Gründe, warum der LWL der richtige Arbeitgeber ist. Werden auch Sie Teil unseres Teams und erleben, was in WIR steckt!
Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen!
Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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