Referentin / Referent (w/m/d) für Hochwasservorhersage und Machine-Learning

Referentin / Referent (w/m/d) für Hochwasservorhersage und Machine-Learning

Stellenangebotsart

Im Beruf

Arbeitgeber/Dienstherr

Land Rheinland-Pfalz

Einsatzdienststelle

Landesamt für Umwelt

Arbeitsort

Mainz

Beginn der Tätigkeit

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Offene Stellen

Befristete Beschäftigung

befristet

Befristete Beschäftigung bis

30.11.2027

Arbeitszeit

Vollzeit

Stellenbeschreibung

Im Landesamt für Umwelt Rheinland-Pfalz - Dienstort Mainz - ist für die Abteilung 7 Hydrologie im Referat 72 „Hydrometeorologie und Hochwassermeldedienst“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle im Verbundprojekt KI-gestützte Hochwasserprognose für kleine Einzugsgebiete (KI-HopE-De)“ befristet für die Dauer der Projektlaufzeit bis zum 30.11.2027 in Vollzeit zu besetzten:

Referentin / Referent (w/m/d)

für Hochwasservorhersage und Machine-Learning

- in Entgeltgruppe 13 TV-L -

Das Landesamt für Umwelt ist die obere Umwelt- und Arbeitsschutzbehörde des Landes Rheinland-Pfalz. Es liefert mit Messungen und fachlichen Beratungen die Grundlagen für die Information von Bürgerinnen und Bürgern sowie für Entscheidungen von Verwaltung und Politik zu Themen wie zum Beispiel Naturschutz und Landschaftspflege, Abfall und Bodenschutz, Wasserwirtschaft und Hochwasserschutz, Arbeits- und Verbraucherschutz sowie Luftreinhaltung.

Das Referat 72 beschäftigt sich unter anderem mit der Entwicklung und Anwendung von Wasserhaushalts- und Vorhersagemodellen, dem Niederschlagsmessdienst und der Durchführung des operationellen Hochwasservorhersagedienstes des Landes Rheinland-Pfalz.

Weitere Informationen zum Verbundprojekt KI-gestützte Hochwasserprognose für kleine Einzugsgebiete (KI-HopE-De) finden Sie u.a. unter:

Das Aufgabengebiet der ausgeschriebenen Stelle umfasst insbesondere:

Entwicklung und Einbindung von Machine-Learning-Modellen (LSTM) in der Hochwasservorhersage

Verifikation von Hochwasservorhersagen

Programmierung von Programmschnittstellen und automatisierten Datenverarbeitungsprozessen

Mitarbeit in nationalen und internationalen Arbeitsgruppen und Projekten

Die zeitlich befristete Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis auf Grundlage des Tarifvertrags der Länder (TV-L) in Entgeltgruppe 13 TV-L, sofern und soweit die tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen.

Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten entsprochen werden kann.

Wir bieten Ihnen

einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einer freundlichen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre sowie moderner Arbeitsplatzausstattung,

die Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen,

eigenverantwortliches Arbeiten,

mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich),

Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz,

eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen,

Vergünstigungen für den öffentlichen Personennahverkehr (Job-Ticket),

eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (bei Vorliegen der Voraussetzungen) sowie

die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B.

30 Tage Urlaub

Jahressonderzahlung.

Ansprechpartner für Fragen zum Aufgabengebiet ist Herr Dr.-Ing. Bettmann, Abteilungsleitung Hydrologie, unter . Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet gerne Frau Braun, Referat Personal und Recht, unter .

Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, tabellarischer beruflicher und persönlicher Werdegang, Zeugnisse) senden Sie bitte unter Angabe