Mitarbeit (m/w/d) in der Büroleitung der Abteilung IV - Wohnen und Stadterneuerung
Stadt Berlin
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Details
- Unternehmen
- Stadt Berlin
- Standort
- Berlin
- Bereich
- Öffentliche Verwaltung, Verteidigung; Sozialversicherung
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 17. September 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
4.628 – 7.582 €
Entgeltgruppe E13-E15 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Als einer der größten Arbeitgeber der Region sorgt das Land Berlin mit rund 138.000 Mitarbeitenden täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für ca. 3,9 Millionen Menschen funktioniert.
Berlin ist ein Magnet. Und: wächst. Immer mehr Menschen zieht es nach Berlin. Die Senatsverwaltung für Stadtentwicklung, Bauen und Wohnen gestaltet dieses Wachstum im Dialog mit den Bürgerinnen und Bürgern sozial und nachhaltig. Wir arbeiten erfolgreich für lebendige Quartiere, bezahlbare Wohnungen, städtische Zentren sowie Grün- und Freiräume. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns zusammen Berlin.
Ihre Aufgaben
Die Senatsverwaltung für Stadtentwicklung, Bauen und Wohnen sucht ab dem 01.01.2027, unbefristet, eine/n
Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Büroleitung der Abteilung IV - Wohnen und Stadterneuerung
Bewerbungsfrist: 04.10.2026
Entgeltgruppe: EG 8 TV-L
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeit ist möglich)
Ihr Aufgabengebiet:
Sie bearbeiten ein vielseitiges Spektrum an Personalangelegenheiten und sind dabei eine wichtige Ansprechperson für die Mitarbeitenden unserer Abteilung. Von Fragen zu Arbeitszeit, Urlaub und Nebentätigkeiten bis hin zur Begleitung neuer Mitarbeitender kümmern Sie sich serviceorientiert und zuverlässig um unterschiedliche Anliegen. Dabei stehen Sie im regelmäßigen Austausch mit verschiedenen Ansprechpersonen und sorgen mit einer klaren und wertschätzenden Kommunikation für verlässliche Abläufe.
Darüber hinaus übernehmen Sie als Fortbildungsbeauftragte bzw. Fortbildungsbeauftragter eine wichtige koordinierende und beratende Funktion. Sie stehen Führungskräften und Mitarbeitenden bei Fragen rund um Aus- und Fortbildung zur Seite, greifen bestehende Bedarfe auf und koordinieren die damit verbundenen Angelegenheiten innerhalb der Abteilung. Dabei behalten Sie die unterschiedlichen Interessen und Anforderungen im Blick und sorgen für einen guten Informationsfluss zwischen den Beteiligten.
Ihr Profil
Sie haben...
eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement oder vergleichbare Ausbildung bzw. erfolgreiche Absolvierung des Verwaltungslehrganges I. Einschlägige Berufserfahrung ist von Vorteil. Alle Urkunden und Leistungsnachweise sind grundsätzlich in deutscher Sprache bzw. mit deutscher Übersetzung einzureichen. Sofern Sie einen ausländischen Bildungsabschluss erlangt haben, fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung dieses Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen der Kultusministerkonferenz bei.
Die vollständigen fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil. Dieses finden Sie unter 'weitere Informationen'.
Bitte beachten Sie hierbei, dass dieses - wie auch der Stellenausschreibungstext - nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr online zur Verfügung steht.
Das bieten wir
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Einzureichende Unterlagen (unter Angabe der Kennziffer SenStadt 53/2026):
Bewerbungsschreiben mit Bezug zum Anforderungsprofil (s. „Weitere Informationen“)
Lebenslauf mit Bezug zum Arbeitsgebiet
Nachweise zu Ausbildungsabschlüssen
aktuelles Arbeits-/Zwischenzeugnis sowie weitere Arbeitszeugnisse der bisherigen Arbeitgebenden
Nachweise zu aussagekräftigen Qualifikationen
für Bewerbende des öffentlichen Dienstes: Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht inkl. Post- und E-Mail-Adresse der aktenführenden Stelle
Ein Bewerbungsfoto ist nicht erforderlich.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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