Stellvertretende Verwaltungsleitung und Personalsachbearbeitung (m/w/d)

Stellvertretende Verwaltungsleitung und Personalsachbearbeitung (m/w/d)

Stellenangebotsart

Im Beruf

Arbeitgeber/Dienstherr

Land Rheinland-Pfalz

Einsatzdienststelle

Neuwied

Arbeitsort

Neuwied

Beginn der Tätigkeit

2026-11-01

Offene Stellen

Befristete Beschäftigung

nein

Arbeitszeit

Vollzeit

Stellenbeschreibung

An der Landesschule für Gehörlose und Schwerhörige in Neuwied ist in der Abteilung Verwaltung und Zentrale Dienste zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle unbefristet in Vollzeit zu besetzen:

Stellvertretende Verwaltungsleitung und Personalsachbearbeitung (m/w/d)

Die Landesschule für Gehörlose und Schwerhörige in Neuwied ist als überregionales Förder- und Beratungszentrum mit Förderschwerpunkt Hören eine Einrichtung für Kinder und Jugendliche mit individuell unterschiedlich ausgeprägten Beeinträchtigungen des Hörens und/oder der Kommunikation. Der Schulträger ist das Land Rheinland-Pfalz. Die Trägeraufgaben werden vom Landesamt für Soziales, Jugend und Versorgung wahrgenommen. Die Einrichtung gliedert sich in Sozial- und Schulbereich. Im Sozialbereich untersteht sie dem Ministerium für Arbeit, Soziales, Frauen, Familie und Jugend und im Schulbereich dem Ministerium für Bildung.

Ihre Aufgaben:

Vertretung der Verwaltungsleiterin in Urlaubs- und Erkrankungsfällen sowie bei sonstiger Dienstabwesenheit

Zusammenarbeit mit der Verwaltungsleiterin in allen Angelegenheiten von grundsätzlicher Bedeutung

Bearbeitung von Personalangelegenheiten der Tarifbeschäftigten des Sozialbereichs der Landeseinrichtung unter Verwendung des SAP-Personalprogramms IPEMA

Bearbeitung von Personalangelegenheiten der Praktikantinnen und Praktikanten im Anerkennungsjahr, der Auszubildenden, der Dualstudierenden sowie der Helferinnen und Helfer im Freiwilligen Sozialen Jahr

Durchführung aller Aufgaben im Zusammenhang mit dem Einsatz von Bundesfreiwilligen nach dem Bundesfreiwilligendienstgesetz

Bearbeitung von Angelegenheiten im Bereich Haushalt

Bildungsabschluss

Was Sie mitbringen:

Ein mit einem Bachelorgrad oder einem gleichwertigen Abschluss abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Verwaltung, Verwaltungsbetriebswirtschaft oder Recht oder eine vergleichbare erfolgreich abgeschlossene Verwaltungsausbildung

Anforderungen

Erfahrungen im Personalbereich

Erfahrungen im Umgang mit dem Personalprogramm IPEMA sind von Vorteil

Gute EDV-Kenntnisse (MS Office Produkte)

Organisationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Eigenmotivation, Problemlöse- und Konfliktfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, freundliches und kommunikatives Auftreten

Sonstiges

Wir bieten Ihnen:

Vergütung durch tarifliche Eingruppierung nach Entgeltgruppe 10 TV-L

Für Beamtinnen/Beamte Entwicklungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A 11 LBesG

Mitverantwortlichkeit für das soziale Klima im Land

Krisensicherer Arbeitsplatz

Zusätzliche Betriebliche Altersversorgung (VBL) für Beschäftigte

Fortbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung

Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell und Ausgleich von Zeitguthaben

Option auf mobiles Arbeiten

Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr und zusätzlich freie Tage am 24. und 31.12.

Attraktive betriebliche Gesundheitsförderung

Dienstradleasing

Bewerbungsadresse

Land Rheinland-Pfalz

Landesamt für Soziales, Jugend und Versorgung

Rheinalle 97-101

55118 Mainz

E-Mailadresse für Anfragen

Zusätzliche Bewerbungsarten

E-Mail

Internetadresse des Arbeitgebers

Anlagen zur Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 29. September 2026 per E-Mail (eine Datei im pdf-Format) mit dem Betreff „Verwaltung-2026“ an