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Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH)

Technische Mitarbeiterin/ Technischer Mitarbeiter (w/m/d)

Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH)

📍 WiesbadenVerwaltungVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH)
Standort
Wiesbaden
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
19. September 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Technische Mitarbeiterin/ Technischer Mitarbeiter (w/m/d)

Regierungspräsidium Kassel

Über uns

Das Regierungspräsidium Kassel

hat zum 01.02.2027 am Dienstort Kassel eine unbefristete Stelle als

Technische Mitarbeiterin/ Technischen Mitarbeiter (w/m/d) im gewässerkundlichen Messdienst

im Dezernat 31.3 – Oberirdische Gewässer, Hochwasserschutz zu besetzen.

Als Schnittstelle zwischen der Region und der Landesregierung vertritt das Regierungspräsidium Kassel die Interessen NordOstHessens (NOH). Mit ca. 1.800 Mitarbeiterinnen/ Mitarbeitern und einem vielfältigen Aufgabenspektrum zählt die Behörde zu den größten Dienstleistungsorganisationen der Region. Unsere Kernkompetenz besteht u. a. in der Bündelung vielfältiger öffentlicher Interessen und fachlicher Aufgaben bei komplexen Verwaltungsentscheidungen.

Ihre Aufgaben

Das Aufgabengebiet umfasst die Sicherstellung des Gewässerschutzes und des Hochwasserschutzes durch hydrologische Messungen sowie die Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen mit den folgenden Tätigkeiten:

monatliche Messungen an allen hydrologischen Messanlagen (Pegel, Niederschlagstationen, Grundwassermessstellen)

Durchführung von Wartungsarbeiten an hydrometrischen Messstellen bzw. Messgeräten

Durchführung kleinerer Vermessungsarbeiten, Bearbeitung von Lageplänen sowie von skizzenhaften Bauwerkszeichnungen und Gewässerprofilzeichnungen

Betreuung und Überwachung von kleineren Bau-/ Instandsetzungsmaßnahmen an hydrometrischen Messstellen (z. B. Seilkrananlagen)

Bearbeitung von dezernatsinternen und externen hydrologischen Anfragen zu wasserwirtschaftlichen Kennzahlen

Unsere Anforderungen

Wir setzen voraus:

eine nachweislich erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Wasserwirtschaft oder Wasserbauerin/Wasserbauer oder Vermessungstechnikerin/Vermessungstechniker mit der Fachrichtung Vermessung oder Bautechnische Konstrukteurin/Bautechnischer Konstrukteur (vormals Bauzeichnerin/Bauzeichner) oder Technische Produktdesignerin/Technischer Produktdesigner oder Umwelttechnologin/Umwelttechnologe für Wasserversorgung bzw. Abwasserbewirtschaftung oder Geomatikerin/Geomatiker oder Elektronikerin/Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder Informationselektronikerin/Informationselektroniker

Weiterhin setzen wir voraus:

Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B (Klasse 3)

uneingeschränkte Außendiensttauglichkeit

gesundheitliche Eignung zum Heben und Tragen von Gewichten bis zu 25 kg

Bereitschaft, Dienstreisen zu tätigen und einen Dienstwagen zu führen

Bereitschaft zum Einsatz im gesamten Aufsichtsbezirk des Regierungspräsidiums Kassel

Deutschkenntnisse entsprechend dem Niveau C2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER)

Von Vorteil sind:

mehrjährige Berufserfahrung im ausgeschriebenen Bereich bzw. den vorgenannten, als geeignet angesehen Ausbildungsberufen

Auswahlverfahren:

Unter den Bewerbenden, die die vorausgesetzten Anforderungen erfüllen, wird eine Vorauswahl nach dem Grundsatz der Bestenauslese vorgenommen. Die vorausgewählten Bewerberinnen und Bewerber werden zu einem mehrstufigen Auswahlverfahren eingeladen.

Im Auswahlverfahren überzeugen Sie durch:

Stellenmotivation

Leistungsmotivation

Fach-, Methoden- und Prozessverständnis

Organisationsgeschick, Gewissenhaftigkeit

Serviceorientierung und Kooperationsfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Unsere Angebote

Die Einstellung erfolgt unbefristet in Entgeltgruppe 9a TV-H.

Wir bieten Ihnen:

Neben einer umfassenden Einarbeitung sind Weiterbildung und Förderung im Rahmen unserer Personalentwicklung für uns selbstverständlich. Als eine mit dem Gütesiegel familienfreundlicher Arbeitgeber zertifizierte Behörde unterstützen wir Sie zudem bei einer familienfreundlichen Arbeitszeitgestaltung, bieten vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung sowie grundsätzlich die Möglichkeit der Nutzung von mobiler Arbeit. Eine Besetzung der Stelle in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Bedienstete des Landes Hessen erhalten für den Nah- und Regionalverkehr im Bereich des Landes Hessen eine Freifahrtberechtigung.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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