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Sachbearbeitung Lifecycle-Management (m/w/d) in dem Sachgebiet Verwaltung des Referates D 1 „Digital Strategy“ der THW-Leitung in Bonn

Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW)

📍 BonnSicherheit & RechtTeilzeit🏢 Mittlere Unternehmen (50 - 249 MA)

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Details

Unternehmen
Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW)
Standort
Bonn
Bereich
Sicherheit & Recht
Vertragsart
Teilzeit
Unternehmensgröße
Mittlere Unternehmen (50 - 249 MA)
Aktualisiert
8. September 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

4.628 – 7.582 €

Entgeltgruppe E13-E15 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Sachbearbeitung Lifecycle-Management (m/w/d) in dem Sachgebiet Verwaltung des Referates D 1 „Digital Strategy“ der THW-Leitung in Bonn

Bundesanstalt Technisches Hilfswerk Bonn

Jetzt, hier und überall auf der Welt ist das Technische Hilfswerk im Einsatz. Mit rund 88.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern sowie rund 2.200 hauptamtlichen Beschäftigten helfen wir Menschen in Notsituationen, Katastrophen- und Zivilschutzfällen – technisch, logistisch oder humanitär. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewähren sich in Extremsituationen vor Ort genauso gut wie in der Ausbildung oder der Verwaltung. Wollen Sie Teil dieser einzigartigen Gemeinschaft sein? Dann bewerben Sie sich. Jetzt!

Sachbearbeitung Lifecycle-Management (m/w/d)

in dem Sachgebiet Verwaltung des Referates D 1

„Digital Strategy“ der THW‑Leitung in Bonn

EG 12 TVöD (Bund) – befristet für 5 Jahre

Kenn-Nr.: THW-2026-145

Sofern Sie Beamtin/Beamter sind, kann für den Zeitraum der Befristung eine Abordnung erfolgen, Besoldungserstattungsforderungen Ihrer Behörde werden jedoch nur bis zur Höhe der Besoldungsgruppe A 12 BBesO erstattet.

Das Sachgebiet Verwaltung stellt allgemeine Verwaltungsaufgaben innerhalb der IT-Abteilung sicher. Hierzu zählen die Bewirtschaftung der Haushaltsmittel der IT, die Umsetzung von Beschaffungsvorgängen, das zentrale Lizenzmanagement sowie das übergreifende Bestandsmanagement (u. a. Mengengerüst usw.) von IT-Ausstattung. Es stellt eine zentrale Schnittstelle zum Beschaffungsamt für alle IT-Themen dar und stimmt sich eng mit dem für den Haushalt verantwortlichen Referat der Abteilung U ab. Darüber hinaus verantwortet das Sachgebiet die Koordinierung von BMI-Berichten und unterstützt das Reporting von KPI in enger Abstimmung mit dem Sachgebiet „Steuerung“. Das Sachgebiet berät die anderen Referate der IT hinsichtlich der Erstellung von beschaffungsbegründenden Unterlagen und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen. Des Weiteren übernimmt das Sachgebiet zentral das Dienstleistungsmanagement und verantwortet dabei insbesondere die Auftragsgeberschnittstellen zum ITZBund im Kontext der IT-Konsolidierung.

Aufgaben

Strategische Planung und Steuerung des IT-Lifecycle-Managements unter Berücksichtigung von ITIL-Prinzipien, organisatorischen Bedarfen und technologischen Entwicklungen

Abstimmung von Austauschzyklen, Serviceverfügbarkeiten und Supportzeiträumen mit relevanten Stakeholderinnen und Stakeholdern

Koordination der Stilllegung und datenschutzkonformen Entsorgung von IT-Komponenten unter Einhaltung gesetzlicher und sicherheitsrelevanter Vorgaben

Integration von Nachhaltigkeitsaspekten entlang des gesamten IT-Lifecycles zur Förderung eines ressourcenschonenden IT-Betriebs

Aufbau, Pflege und Qualitätssicherung eines CMDB-gestützten Asset- und Configuration-Managements

Überwachung und Steuerung von IT-Rollouts, Updates sowie Changes in enger Abstimmung mit dem Change- und Release-Management

Unterstützung bei IT-Beschaffungsverfahren sowie Überwachung von Lieferungen, Abnahmen und Mittelverwendung

Planung des Mittelbedarfs und Erstellung von Ausstattungs- und Budgetplänen auf Basis definierter Lebenszyklen und Serviceanforderungen

Profil

Abgeschlossenes Bachelorstudium oder höher an einer (Fach-)Hochschule im IT-Bereich, vorzugsweise in der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik bzw. in einem vergleichbaren Studiengang mit IT-Bezug in Verbindung mit nachgewiesener praktischer Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) in der Migration eines Rechenzentrums, der Einführung IPv6 oder der Einführung eines standardisierten Architekturframeworks

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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