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Leitung (m/w/d) für den Fachdienst Kultur im Fachbereich Bildung, Jugend und Kultur Kennziffer: 51.2026

Stadt Quickborn

📍 QuickbornVerwaltungVollzeit oder Teilzeit🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

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Details

Unternehmen
Stadt Quickborn
Standort
Quickborn
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
8. September 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

4.628 – 7.582 €

Entgeltgruppe E13-E15 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Rathausplatz 1

25451 Quickborn

Büro, Verwaltung, Öffentlicher Dienst

Sachbearbeitung

Quicklebendig zwischen Natur und Metropole

Die Stadtverwaltung Quickborn sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Leitung (m/w/d) für den Fachdienst Kultur im Fachbereich Bildung, Jugend und Kultur

Kennziffer: 51.2026

unbefristet in Vollzeit mit einer durchschnittlichen regelmäßigen Arbeitszeit von 39 Stunden wöchentlich. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 11 TVöD.

Zur Abteilung Kultur gehören auch die Einrichtungen Freibad, Stadtbücherei und Volkshochschule.

Warum Quickborn?

Die Stadt Quickborn mit ihren ca. 23.000 Einwohnern liegt naturumgeben und trotzdem verkehrsgünstig innerhalb der Metropolregion Hamburg. Durch eine zeitgemäße Infrastruktur sowie viele Naherholungsmöglichkeiten vereint die Eulenstadt einen hohen Lebens- und Freizeitwert in sich.

Die Stadtverwaltung Quickborn mit ihren 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern versteht sich als moderne und familienfreundliche Arbeitgeberin. Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben wird durch eine flexible Arbeitszeitregelung auch im Home-Office aktiv gelebt. Eine fortschreitende Digitalisierung ist für uns genauso selbstverständlich wie ein Bekenntnis zum Klimaschutz.

Unsere Verwaltungsleistungen bringen wir derzeit auch in die Verwaltungsgemeinschaften mit den Gemeinden Bönningstedt und Hasloh im Kreis Pinneberg, Ellerau im Kreis Segeberg, Ascheberg im Kreis Plön sowie dem Gewässerunterhaltungsverband Schwentinegebiet im Kreis Plön ein. Die Stadt Quickborn ist damit Dienstleisterin für die Anliegen von über 40.000 Bürgerinnen und Bürgern.

Zu Ihren künftigen Herausforderungen gehören insbesondere:

Führungsaufgaben, insbesondere

Leitung und Weiterentwicklung des Fachdienstes Kultur sowie Führung und Personalentwicklung der Mitarbeitenden im Bereich Verwaltung und der dazugehörigen Einrichtungen

Festlegung von Grundsätzen, Richtlinien und Anweisungen für die Bearbeitung der Aufgaben sowie Grundsatzentscheidungen treffen

Verantwortung für die Erledigung der Aufgaben der unterstellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern

Fachaufgaben, die von der Fachdienstleitung auszuüben bzw. zu verantworten sind, insbesondere

Haushaltsangelegenheiten, insbesondere Produktverantwortung, Haushaltsplanung, Mittelbedarfsmeldungen, Resteübertragungen, über- und außerplanmäßige Ausgaben, Haushaltsberatungen

Sicherstellung eines ausgewogenen kulturellen Angebots

Weiterentwicklung von kreativen und strategischen Konzepten für die erfolgreiche Umsetzung von Veranstaltungen sowie die Etablierung neuer und innovativer Formate für Veranstaltungen in Zusammenarbeit mit dem Kulturmanagement und Eventmanagement

Gemeinsame konzeptionelle und strategische Planung für die Einrichtungen Freibad, Stadtbücherei und Volkshochschule

Erstellung von Vorlagen, Teilnahme an Sitzungen, Ausführung und Überwachung von Beschlüssen

Partnerschaftsbegegnungen und Kontaktpflege mit den Städtepartnerschaften Boxholm, Uckfield und Malchow

Verantwortung für Verwaltung der Pflege und Unterhaltung von Gedenken und Erinnerung, Denk- und Ehrenmäler

Vergabe von Straßennamen

Verantwortung für die inhaltliche Fortentwicklung, die Fortentwicklung der räumlichen und baulichen Ausstattung des städtischen Freibads sowie Abstimmung aller relevanten Belange mit Verwaltungsleitung, Badleitung und DLRG in Bezug auf Saisonbetrieb, Aus- und Umgestaltung

Was wir von Ihnen erwarten:

Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit erfolgreich absolviertem Angestelltenlehrgang II

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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