Sozialpädagogische Assistenzkräfte (m/w/d) als Aushilfen für die Herbstferien
Stadt Cloppenburg
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Details
- Unternehmen
- Stadt Cloppenburg
- Standort
- Cloppenburg
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Minijob
- Unternehmensgröße
- Mittlere Unternehmen (50 - 249 MA)
- Aktualisiert
- 8. September 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
3.884 – 5.220 €
Entgeltgruppe S11b-S14 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Sozialpädagogische Assistenzkräfte (m/w/d) als Aushilfen für die Herbstferien
Kurzinfo
Arbeitszeit
Teilzeit
Anstellungsdauer
befristet bis zum 23.10.2026
Einstellung zum
12.10.2026
Einsatzort
49661 Cloppenburg
Für die Zeit vom 12.10.2026 bis zum 23.10.2026 sucht die Stadt Cloppenburg mehrere Sozialpädagogische Assistenzkräfte als Aushilfen für verschiedene Kindertagesstätten. Die Beschäftigung erfolgt im Rahmen eines Minijobs und umfasst bis zu 28 Stunden, die sich über den Zeitraum der Herbstferien verteilen.
Die Voraussetzungen
· Eine abgeschlossene Ausbildung zur Sozialpädagogischen Assistenzkraft
· Freude an der Arbeit mit Kindern
· Gute pädagogische Kenntnisse
· Bereitschaft zum flexiblen Einsatz in verschiedenen Kindertagesstätten
Das Angebot
· Eine befristete Beschäftigung im Rahmen eines Minijobs vom 12.10.2026 bis zum 23.10.2026
· Die Beschäftigung kann insgesamt bis zu 28 Stunden umfassen. Die genaue Festsetzung und Verteilung der Arbeitszeit erfolgen in Absprache mit Ihnen.
· Eine tarifliche Entgeltzahlung bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe S4 TVöD-VKA
· Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe S4 TVöD-VKA. Das Jahresbrutto beträgt derzeit etwa 42.462 € bis 47.708 € (Stufen 1 bis 3, einschließlich Jahressonderzahlung). Die aktuell gültigen Entgelttabellen für Tarifbeschäftigte finden Sie unter:
Interessiert?
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Bokern () oder Frau Buchmüller () aus dem Sachgebiet Personalwesen.
Die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wird gefördert. Die Stadt begrüßt deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern gleichermaßen. Unabhängig von der Herkunft, Religion oder einer bestehenden Behinderung des Bewerbers werden Bewerbungen bis zum 15.09.2026 erbeten.
Sie haben die Möglichkeit, Ihre Bewerbung direkt über das untenstehende Feld „Jetzt bewerben“ einzureichen.
Hinweise zum Datenschutz:
Die Erhebung, Verarbeitung und Nutzung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung erfolgt gemäß den einschlägigen Datenschutzvorschriften. Nähere Informationen hierzu erhalten Sie auf unserer Seite
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