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Stadt Fellbach - Stadtverwaltung

Leitung Sachgebiet Personalabrechnung und Pesonalcontrolling (m/w/d)

Stadt Fellbach - Stadtverwaltung

📍 FellbachVerwaltungVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Stadt Fellbach - Stadtverwaltung
Standort
Fellbach
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
2. September 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

4.628 – 7.582 €

Entgeltgruppe E13-E15 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Leitung Sachgebiet Personalabrechnung und Pesonalcontrolling (m/w/d)

Bewerbungsschluss: 27.09.2026 I Hauptamt | Unbefristet | Vollzeit

Haben Sie Fellbach im Kopf? Kein Wunder. Vielfältige Kultur- und Freizeitangebote laden nicht nur zum Arbeiten sondern auch zum Wohlfühlen ein. Damit Fellbach weiterhin so lebenswert bleibt, suchen wir Sie.

Was Sie gestalten.

Sie unterstützen die Planung des Personalbudgets, indem Sie relevante Daten erheben, aufbereiten und analysieren. Ihre Arbeitsergebnisse bilden eine wichtige Grundlage für die Haushaltsplanung der Stadtverwaltung.

Im Rahmen des Personalcontrollings ermitteln und analysieren Sie regelmäßig aussagekräftige Kennzahlen und erstellen entsprechende Berichte. Dabei behalten Sie sowohl einzelne Beschäftigtengruppen als auch die gesamte Belegschaft im Blick.

Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung des Teams „Entgelt- und Bezügeabrechnung“ mit derzeit vier Mitarbeitenden. Darüber hinaus betreuen Sie einen eigenen, überschaubaren Bestand an Abrechnungsfällen.

Gemeinsam mit der Abteilungsleitung gestalten Sie die Weiterentwicklung des Sachgebiets im Zuge der fortschreitenden Digitalisierung. Dabei begleiten Sie aktiv die Weiterentwicklung und den Einsatz des Fachverfahrens KM.Personal.

Was Sie mitbringen.

Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Weiterbildung (z. B. Bachelor Professional) sowie einschlägiger Berufserfahrung.

Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, dabei sind Erfahrungen in der Entgeltabrechnung von Vorteil.

Erfahrung in der Datenverarbeitung sowie einen sicheren Umgang mit Microsoft Excel.

Freude daran, Mitarbeitende zielorientiert und kollegial anzuleiten.

ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.

Ihre Benefits.

Mitgestalten und Ideen einbringen

Entgeltgruppe 11 TVöD (bis zu 82.800,00 € p. a.)

Zuschuss zum „Deutschlandticket“ in Höhe von 40 Euro / Monat

Bikeleasing

Gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeit

Betriebliche Kinderbetreuung

Angebote zur Gesundheitsförderung

Entgeltumwandlung zur Altersvorsorge

Ihre Fragen.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Markus Sturm, Amtsleitung, unter zur Verfügung.

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