Mitarbeiter/in für die Kläranlage (m/w/d)
Gemeinde Bad Zwischenahn
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Details
- Unternehmen
- Gemeinde Bad Zwischenahn
- Standort
- Bad Zwischenahn
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Mittlere Unternehmen (50 - 249 MA)
- Aktualisiert
- 29. August 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
3.566 – 5.484 €
Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Rathaus
Karriere in der Gemeinde
Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft unserer lebendigen und wachsenden Gemeinde – Ihre berufliche Entwicklung und Zufriedenheit liegen uns dabei besonders am Herzen.
Mann heißt uns willkommen
Mitarbeiter/in für die Kläranlage (m/w/d)
Umfang:
39,0 Wochenstunden
Befristung:
unbefristet
Vergütung:
TVöD-VKA E 4 - TVöD-VKA E 6,
Bewerbung:
20. September 2026
Online-Bewerbung:
zum Bewerbungsportal
Die Gemeinde Bad Zwischenahn sucht ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt für den kommunalen Eigenbetrieb „Gemeindewerke Bad Zwischenahn für Wasser und Abwasser“ einen/eine
Mitarbeiter/-in (m/w/d)
für die gemeindliche Kläranlage. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Vergütung erfolgt je nach Eignung/Befähigung bis zur Entgeltgruppe 6 TVöD
Ihre Aufgaben
Optimierung, Betreuung und Instandhaltung der gemeindlichen Pumpwerke (elektrisch und mechanisch)
Instandhaltung der gemeindlichen Kanalisation
Prüfung, Wartung und Instandhaltung der Abwasserreinigungsanlage
Ihr Profil
eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Abwassertechnik oder eine Fachkraft mit vergleichbarer Qualifikation aus dem handwerklich-technischen Bereich
einschlägige Berufserfahrung wünschenswert
Besitz der Führerscheinklasse B (Klassen BE, C1 und C1E wünschenswert)
schnelle Auffassungsgabe, gutes sprachliches Ausdrückvermögen, Sorgfalt und konzeptionelles Denkvermögen
Kontakt- sowie Kommunikationsfähigkeit.
handwerkliches Geschick
Bereitschaft zu Arbeiten außerhalb der regulären Arbeitszeit
Wir bieten Ihnen:
eine herausfordernde und anspruchsvolle Tätigkeit
Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
eine tarifgerechte Bezahlung mit allen Zusatzleistungen im öffentlichen Dienst
Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung. -Enpassi (vormals Hansefit) und Bike-Leasing-
Für Fragen zum Stelleninhalt steht Ihnen Herr Schöbel (04403/604-280), Leiter des Eigenbetriebs, und für Fragen zum Bewerbungsverfahren Herr Rumpf im Personalamt (04403/604-114) gerne zur Verfügung. Auf dem Postweg eingereichte Bewerbungsunterlagen werden aus Kostengründen nicht zurückgeschickt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bitte bis zum 20.09.2026 über das Online-Bewerbungsformular von „Interamt.de“.
zum Bewerbungsportal
Kontakt und Informationen
S. Rumpf Gemeinde Bad Zwischenahn
Am Brink 9
26160 Bad Zwischenahn
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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