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Stadtverwaltung Trier

Eine fundierte Weiterbildung zum Rettungssanitäter (m/w/d)

Stadtverwaltung Trier

📍 TrierVerwaltungVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Stadtverwaltung Trier
Standort
Trier
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
29. August 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Stellen- und Ausbildungsportal der Stadtverwaltung Trier

Freiwilliges Soziales Jahr

Amt für Brand-, Zivilschutz und Rettungsdienst (Berufsfeuerwehr Trier)

Das Amt für Brand-, Zivilschutz und Rettungsdienst (Berufsfeuerwehr Trier) bietet im Rahmen eines Freiwilligen Sozialen Jahres (FSJ) einen Einsatz im Krankentransport und eine fundierte Weiterbildung zum/zur Rettungssanitäter/in an. Unser Team im Rettungsdienst ist für die schnelle und kompetente Versorgung von Patientinnen und Patienten sowie deren sicheren Transport zuständig. Wir setzen auf die Förderung von jungen Menschen, die sich im Bereich der medizinischen Notfallversorgung engagieren möchten.

Ihr Startdatum: Jedes Jahr am 1. April, 1. August und 1. Oktober.

Unser Angebot:

Ein spannendes und abwechslungsreiches Jahr im Bereich des Krankentransports

Eine fundierte Weiterbildung zum Rettungssanitäter (m/w/d)

Praxisnahe Ausbildung durch erfahrene Rettungsdienstmitarbeiter

Monatliches Taschengeld in einer Höhe von ca. 775 Euro, sowie Sozialleistungen

Ein professionelles und engagiertes Team

Möglichkeit, praktische Erfahrungen in der Notfallmedizin zu sammeln

Gesetzlicher Urlaubsanspruch von 26 Tagen

Ihre Aufgaben:

Mitwirkung im Krankentransport

Unterstützung der Rettungssanitäter/innen bei der Versorgung von Patientinnen und Patienten

Mitfahrt in Krankentransportfahrzeugen

Durchführung von einfachen medizinischen Maßnahmen unter Anleitung

Dokumentation und Berichterstattung der Einsätze

Unterstützung im Bereich der Fahr- und Einsatzvorbereitung

Unterstützung bei alltäglichen Aufgaben im Wachalltag

Unterstützung beim Erhalt der Einsatzbereitschaft der Rettungsmittel

Während der Ableistung des FSJ besteht weiterhin Anspruch auf die Zahlung des Kindergeldes

Ihre Voraussetzungen:

Verpflichtung zu einem 12-monatigen FSJ-Einsatz

Bei Einstellung darf das 23. Lebensjahr noch nicht erreicht sein

Gesundheitliche Eignung für den Dienst im Rettungsdienst (inkl. Masernschutz)

Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B muss zum Beginn des FSJ vorliegen

Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

Interesse an der Arbeit im Rettungsdienst und an medizinischen Notfällen

Freude am Umgang mit Menschen und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen

Gute Kommunikationsfähigkeiten

Bereitschaft, in einem Schichtsystem mit wechselnden Anfangs- und Endzeiten zu arbeiten

Ihre Bewerbung: Bei Interesse senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, bestehend aus einem Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Schulabschlusszeugnis (bzw. Berufsabschluss), Führerschein und Personalausweis an:

Ihr Kontakt:

Berufsfeuerwehr Trier

Amt für Brand,- Zivilschutz und Rettungsdienst

Sachgebietsleitung Rettungsdienst

St. Barbara Ufer 40

54290 Trier

E-Mail:

Für weitere Fragen oder Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren!

Kontakt

Stadtverwaltung Trier

Am Augustinerhof

54290 Trier

0651/718-0

0651/718-4100

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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