als Sachbearbeiter*in (m/w/d) für die Betreuung und Integration von Flüchtlingen im Team Bürgerservice

Sachbearbeiter*in (m/w/d) für die Betreuung und Integration von Flüchtlingen im Team Bürgerservice

vor Ort 23623 Ahrensbök

Entgelt: TVöD-VKA E 6

Vollzeit Befristet Wochenarbeitszeit: 39 h

Besetzung zum: nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsfrist: 20.09.2026

In der Gemeindeverwaltung Ahrensbök ist die Stelle

als Sachbearbeiter*in (m/w/d)

für die Betreuung und Integration von Flüchtlingen im Team Bürgerservice

zum nächstmöglichen Zeitpunkt neu zu besetzen.

Bei der zu besetzenden Stelle handelt es sich um eine bis zum 31.12.2027 befristete Stelle im Umfang von durchschnittlich 39 Wochenstunden (Vollzeit). Eine über den 31.12.2027 hinausgehende Beschäftigung ist nicht ausgeschlossen, kann aber zum jetzigen Zeitpunkt nicht zugesichert werden.

Ihre Aufgabenschwerpunkte sind u.a.:

• Aufnahme & Betreuung von zugewiesenen Flüchtlingen/Schutzsuchenden

• Hilfestellung bei Eingliederung von Flüchtlingen/Schutzsuchenden im täglichen Leben

• Belegung & Verwaltung der Unterkünfte

• Aufgaben des Fundbüros

Änderungen der Aufgabenschwerpunkte blieben vorbehalten.

Unsere Erwartungen an Sie:

Verantwortungsbewusstsein

Bereitschaft zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten sowie eine

ausgeprägte soziale Kompetenz, Teamfähigkeit,

Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen

Empathie für die Bedürfnisse von Flüchtlingen

gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen, Sicherheit in der

Formulierung von Texten und Schriftstücken, Kommunikationsfähigkeit

Führerscheinklasse B

Gute Sprachkenntnisse in Englisch

Sprachkenntnisse in Russisch oder anderen Sprachen wären wünschenswert sind aber

keine Bedingung

Wir bieten Ihnen:

eine befristete Tätigkeit bei einem öffentlichen Arbeitgeber in Vollzeit

eine Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis

EG 6 TVöD

eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit

eine intensive Einarbeitung in das Aufgabenfeld

vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten

ein gutes und kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten und dienstleistungsorientierten Team

Die Gemeinde Ahrensbök setzt sich für die berufliche Förderung von Frauen ein und ist bestrebt, in ihrem Bereich die Beschäftigungsquote von Frauen weiter zu erhöhen. Bewerbungen von geeigneten Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.

Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen besonders berücksichtigt. Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Harder unter der Rufnummer (04525) 495-139 zur Verfügung.

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis zum 20.09.2026 an den Bürgermeister der Gemeinde Ahrensbök, Poststraße 1, 23623 Ahrensbök. Bewerbungen sind auch als E-Mail möglich. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen als ein zusammenhängendes PDF-Dokument an .

Online-Bewerbungen richten Sie bitte in einer zusammenhängenden PDF-Datei an . Die PDF-Datei sollte die Größe von 5 MB nicht überschreiten. Bewerbungen mit ZIP-Dateien o. ä. komprimierten Dateien finden keine Berücksichtigung.

Nach Auswertung der eingegangenen Bewerbungen werden Sie gegebenenfalls zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch eingeladen.

Hinweis:

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass aus verwaltungstechnischen Gründen keine Eingangsbestätigungen versendet werden. Die Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens nur bei Vorlage eines adressierten und ausreichend frankierten Rückumschlags zurückgesandt, andernfalls vier Wochen nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Bewerbungskosten und somit auch Reisekosten werden nicht erstattet.