News / Manager (m/w/d) Breitbandvertrieb und -kommunikation
Deutsche Public Relations Gesellschaft e. V. (DPRG)
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Details
- Unternehmen
- Deutsche Public Relations Gesellschaft e. V. (DPRG)
- Standort
- Berlin
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
- Aktualisiert
- 25. August 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
3.566 – 5.484 €
Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
News / Manager (m/w/d) Breitbandvertrieb und -kommunikation
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07.04.2025 Job der Woche
Manager (m/w/d) Breitbandvertrieb und -kommunikation
DOKOM21, regionale Telekommunikationsgesellschaft in Dortmund, sucht einen Manager (m/w/d) für den Breitbandvertrieb und -kommunikation.
In dieser Rolle entwickeln und setzen Sie Kommunikationsstrategien und Vertriebsinitiativen im Bereich Glasfaserausbau um.
Sie sind verantwortlich für die Konzeption und Umsetzung der Breitbandkommunikationsstrategie, Entwicklung neuer Ansätze der Markterschließung und Kundengewinnung, Steuerung und Umsetzung der crossmedialen Kommunikation sowie die Planung und Durchführung von Informationsveranstaltungen. Zudem betreuen Sie Partnerprogramme mit lokalen Händlern und koordinieren externe Dienstleister. Ihr Fokus liegt auch auf der Erfolgskontrolle der Kommunikations- und Vertriebsmaßnahmen, basierend auf relevanten KPIs.
Was Sie mitbringen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Kommunikation, idealerweise in der Telekommunikationsbranche, sowie die Fähigkeit, crossmediale Kampagnen zu steuern. Kreativität und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus, ebenso wie Ihre Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit und zur Planung um Umsetzung von Marketing- und Vertriebsaktionen.
Unser Angebot: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub sowie attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Rabatte. Wir bieten umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Unternehmenskultur, die auf die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden setzt.
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