Zum 1. November 2026 ist die Stelle als Sachbearbeiter*in für das Einwohnermeldeamt (m/w/d) zu besetzen

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Aktuelle Stellenausschreibungen

Aktuelle Stellenausschreibungen bei der Stadt Kappeln

Stellenausschreibung: Sachbearbeiter*in für das Einwohnermeldeamt (m/w/d)

Die Stadt Kappeln erfährt zurzeit einen Strukturwandel mit starker Entwicklungsdynamik. Mit ihrer naturnahen Lage an Schlei und Ostseeküste bietet sie Einwohner*innen und zuziehenden Bürger*innen aus dem ganzen Bundesgebiet ein sehr hohes Maß an Lebensqualität.

Wir als Stadtverwaltung verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen und haben es uns zur Aufgabe gemacht, Kappeln als attraktiven Lebens-, Arbeits- und Erholungsstandort zu etablieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln. Unsere ca. 70 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich freundlich und kompetent um die vielfältigen Belange, für die die Stadtverwaltung in der Stadt Kappeln und dem Amt Kappeln-Land mit seinen amtsangehörigen Gemeinden zuständig ist. Mit unseren vielfältigen und abwechslungsreichen Aufgabenbereichen bieten wir Ihnen individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und einen attraktiven, krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.

Zum 1. November 2026 ist die Stelle als Sachbearbeiter*in für das Einwohnermeldeamt (m/w/d) zu besetzen.

Ihr Aufgabengebiet:

Führung des Melderegisters

Bearbeitung von An-, Ab- und Ummeldungen

Personenstands- und sonstige Änderungen vornehmen

Aufenthaltsermittlungen

Erteilung von Auskünften aus dem Melderegister

Erstellung und Auswertung von Statistiken

Elektronische Datenpflege und Datenübertragung

Personalausweis- und Passangelegenheiten

Bearbeitung von Verlustanzeigen

Beantragung von Führungszeugnissen

Auskünfte aus dem Gewerbezentralregister

Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Wahlen

Vertretung der Infothek

Weitere Aufgaben können im Bedarfsfall zugewiesen werden

Sie verfügen über:

Eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten

Die Fähigkeit zum selbständigen, sorgfältigen und strukturierten Arbeiten

Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit

Selbstsicheres und freundliches Auftreten

Hohe soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen sowie Freude an der Arbeit mit Bürgerinnen und Bürgern

Gute Kenntnisse in der Anwendung von Office-Programmen

Kenntnisse im Fachverfahren VOIS sind wünschenswert

Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Gute Gründe für Ihre Bewerbung:

Ein engagiertes Team, das sich auf Sie als neues Teammitglied freut

Flexible Arbeitszeit / Gleitzeit

Leistungsgerechte Bezahlung / Jahressonderzahlung

E-Bike Leasing

Familienfreundliche Arbeitsbedingungen

Neue berufliche Impulse und Entwicklungsmöglichkeiten

Möglichkeit der Fortbildung zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Arbeiten in einem attraktiven Umfeld

Wir freuen uns über engagierte Talente und erfahrene Fachkräfte, die uns unterstützen möchten. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen.

Als Arbeitgeber fördern wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Eine Teilung der Stelle in zwei Teilzeitstellen ist grundsätzlich möglich. Die Vergütung erfolgt, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, bis zur Entgeltgruppe 8 TVöD. Die Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX) für Menschen mit Behinderung, des Allgemeinen Gleichstellungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt.

Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Lorenzen 0 46 42 / 183 201 gerne zur Verfügung. Bewerbungen werden – bevorzugt online mit einem Anhang im pdf-Format –, mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und Prüfungszeugnisse) bis zum 30. August 2026 erbeten an den Bürgermeister der Stadt Kappeln unter der Mail-Adresse bewerbung@stadt kappeln.de . Es können nur vollständig eingereichte Bewerbungsunterlagen berücksichtigt werden.