Mitarbeiterin / Mitarbeiter in den städtischen Seniorentreffs / Treffpunkten aktiv (w/m/d)

E 5

unbefristet

Teilzeit

Mitarbeiterin / Mitarbeiter in den städtischen Seniorentreffs / Treffpunkten aktiv (w/m/d)

Publiziert: 20.08.2026

Publizierung bis: 13.09.2026

Das Amt für Soziale Arbeit der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht in einem attraktiven Arbeitsumfeld eine/einen

Mitarbeiterin / Mitarbeiter in den städtischen Seniorentreffs / Treffpunkten aktiv (w/m/d)

Die Seniorentreffs und Treffpunkte aktiv halten ein vielfältiges Angebot für ältere Menschen vor. Die Stelle hat einen hohen Gestaltungsspielraum, der es ermöglicht, eigene Kreativität und Kompetenzen einzubringen. Ein Erfahrungsaustausch mit den Mitarbeitenden ist gegeben und erleichtert die Einarbeitungszeit. Werden sie also gerne Teil unseres dynamischen, engagierten Teams.

Ihre Aufgaben

Planen, Organisieren und Gestalten von Veranstaltungen

Leiten von Gruppen z.B. bei Ausflügen oder Angeboten im Treff

Zusammenarbeiten mit Institutionen, sozialen Akteuren und Fachbereichen aus den Stadtteilen

Aktives Mitwirken bei Großveranstaltungen des Sachgebietes

Enges Einbinden von ehrenamtlichen Mitarbeitern/-innen in die Angebote

Wiederkehrendes Erbringen von:

Hauswirtschaftlichen Tätigkeiten, z.B. Einkaufen, Eindecken, Kaffee kochen, Zubereiten kleinerer Speisen, Spülen, kleinere Reinigungstätigkeiten

Verwaltungstätigkeiten, z. B. Führen von Teilnehmerlisten, Ausführen von Kassengeschäften, (u. a. Verkauf von Karten, Einnehmen und Einzahlen von Geldern)

Ihr Profil

Abgeschlossene mind. dreijährige Ausbildung nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG), die für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert oder entsprechende gründliche und vielseitige Kenntnisse, die aufgrund langjähriger Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgabenbereichen erworben wurden

Weiterbildung zur Betreuungskraft nach §43b/53c SGB XI ist von Vorteil

Erfahrung in der Arbeit und im Umgang mit älteren Menschen ist von Vorteil

Einfühlungsvermögen im Umgang mit Senioren/-innen

Ausgeprägte Kommunikations – und Teamfähigkeit sowie Kreativität und Flexibilität

Kenntnisse in der Anwendung von Hygienevorschriften im Umgang mit Lebensmitteln und der Zubereitung von Speisen

Bereitschaft, den eigenen PKW gegen Fahrtkostenerstattung einzusetzen ist von Vorteil

Unser Angebot

Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten

Bezahlung nach Entgeltgruppe E5 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung

Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten

Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios) sowie ergonomische Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch)

Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung

Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen

Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet

Die Stelle hat einen Umfang von 19,5 Stunden und ist befristet zu besetzen. Gelegentlich ist bei einzelnen Veranstaltungen das Arbeiten am Wochenende erforderlich. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.