Bürosachbearbeitung Korruptionsprävention (m/w/d) in der THW-Leitung in Bonn

Bürosachbearbeitung Korruptionsprävention (m/w/d) in der THW-Leitung in Bonn

Bundesanstalt Technisches Hilfswerk Bonn

Jetzt, hier und überall auf der Welt, ist das Technische Hilfswerk im Einsatz. Mit rund 88.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern sowie rund 2.200 hauptamtlichen Beschäftigten helfen wir Menschen in Notsituationen, Katastrophen- und Zivilschutzfällen – technisch, logistisch oder humanitär. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewähren sich in Extremsituationen vor Ort genauso gut wie in der Ausbildung oder der Verwaltung. Wollen Sie Teil dieser einzigartigen Gemeinschaft sein? Dann bewerben Sie sich. Jetzt!

Bürosachbearbeitung Korruptionsprävention (m/w/d)

in der THW-Leitung in Bonn

EG 9a TVöD (Bund) – unbefristet – mit 19,5 Wochenstunden

Kenn-Nr.: THW-2026-232

Aufgaben

Unterstützung im Sachgebiet Korruptionsprävention im Rahmen der Vorgaben und Empfehlungen der Bundesregierung

Unterstützung bei der Durchführung von Risikoanalysen sowie der Bearbeitung und Dokumentation von Korruptionsverdachtsfällen

Evaluation bestehender Präventionsmaßnahmen sowie Anpassung von Prozessen und Richtlinien an aktuelle rechtliche Vorgaben

Vor- und Nachbereitung von Terminen, inkl. der Erstellung von Protokollen

Durchführung von Schulungen, inkl. der Evaluation und Erstellung von Informationsmaterial sowie dem Bearbeiten von Anfragen aus allen Organisationseinheiten des THW

Profil

Abgeschlossene Ausbildung mit mindestens 3-jähriger Regelausbildungszeit im kaufmännischen Bereich oder in der öffentlichen Verwaltung

Berufserfahrung im Bereich der Korruptionsprävention oder in der Aufbau- und Ablauforganisation sind wünschenswert

Kenntnisse der einschlägigen Normen zur Korruptionsprävention sowie des Straf- und Verwaltungsrechts

Verständnis für die Belange einer humanitär-technischen ehrenamtlich getragenen Einsatzorganisation

Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen

Bereitschaft, sich in neue Themenbereiche einzuarbeiten

Gender- als auch Diversity-Kompetenz

Gute Microsoft-Office-Kenntnisse

Bereitschaft zu in der Regel gut planbaren, regelmäßigen, bundesweiten und mehrtägigen Dienstreisen

Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzbekleidung zu bestimmten Anlässen

Wir bieten

Zukunftssicherheit

Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto

Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Telearbeit und mobiles Arbeiten

Zusammenarbeit mit dem Ehrenamt

Persönliche Entwicklung

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Einsatzqualifikation

Vergütung nach TVöD

Spannende Reisetätigkeiten

Internationale Projekte

Möglichkeit zur Verbeamtung

Deutschland-Ticket

Jobticket

Das Technische Hilfswerk fällt unter das Masernschutzgesetz. Alle Mitarbeitenden müssen vor Einstellung einen Immunitätsnachweis oder eine medizinische Kontraindikation nachweisen. Bei Personen, die vor dem 31.12.1970 geboren sind, wird von einem natürlichen Masernschutz ausgegangen, sodass kein Nachweis erforderlich ist.

Das Technische Hilfswerk steht für Vielfalt und Chancengerechtigkeit.

Bei uns finden Sie spannende Aufgaben in einem einzigartigen Umfeld. Für uns ist der Job nicht nur ein Job: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Pflegeaufgaben und Beruf, z. B. durch Telearbeit, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung. Wir sind davon überzeugt, dass gemischte Teams die besten Ergebnisse erzielen, und fördern Diversität in jeder Form.