Techniker (m/w/d) / Meister (m/w/d) / Ing. Elektrotechnik (m/w/d) für die Leitung der technische Betriebsführung von Umspannwerken / PV-Parks und Windenergieanlagen - Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) (m/w/d)

Techniker (m/w/d) / Meister (m/w/d) / Ing. Elektrotechnik (m/w/d) für die Leitung der technische Betriebsführung von Umspannwerken / PV-Parks und Windenergieanlagen - Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) (m/w/d)

Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks.

Lass uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung der Energiewende arbeiten. Hierfür suchen wir für die UKA-Gruppe an den Standorten Meißen, Oldenburg, Güstrow, Rostock oder im Elbe-Elster-Kreis einen Techniker (m/w/d) / Meister (m/w/d) / Ing. Elektrotechnik (m/w/d) für die Leitung der technische Betriebsführung von Umspannwerken / PV-Parks und Windenergieanlagen - Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) (m/w/d).

Dein Beitrag zur Energiewende

Du wirst Leiter (m/w/d) der technischen Betriebsführung für Umspannwerke und Erzeugungsanlagen und verantwortest als VEFK den sicheren und zuverlässigen Betrieb kritischer Infrastruktur. Mit Deiner Expertise in Elektrotechnik und Deiner Fähigkeit, Teams zu führen und schnell zu reagieren, trägst Du entscheidend dazu bei, dass Stromversorgung und Energiewende funktionieren.

Du baust die technische Betriebsführung für Umspannwerke und Erzeugungsanlagen auf und leitest sie als VEFK.

Du koordinierst den Außendienst, erstellst Wartungspläne und führst Mitarbeiter.

Du bewertest, priorisierst und bearbeitest eingehende Stör-, Warn- und Betriebsmeldungen und leitest schnell Maßnahmen zur Wiederherstellung eines sicheren Anlagenbetriebs ein.

Du koordinierst Entstörungs-, Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen mit internen Fachbereichen, Netzbetreibern, Herstellern und externen Dienstleistern.

Du erarbeitest und überwachst betriebliche Vorgaben sowie Schalt- und Arbeitsanweisungen.

Du unterstützt die Weiterentwicklung von Alarmierungs-, Kommunikations- und Betriebsführungsprozessen.

Neben Deiner Energie bringst Du mit

Du hast eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung zum Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.

Du bringst Berufserfahrung im Betrieb, Service oder in der Instandhaltung von elektrischen Anlagen mit.

Du verfügst über Kenntnisse in der Mittel- und Hochspannungstechnik.

Du hast Erfahrung mit Netzleit-, Fernwirk- oder SCADA-Systemen.

Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und verantwortungsvoll – auch unter Druck ruhig und lösungsorientiert.

Du überzeugst durch Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.

Unser Beitrag für Dich

flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit der Mobilarbeit

Nutzung von Wellpass/Hansefit

Dienstwagen auch zur privaten Nutzung

unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub

anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen

Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad

Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20%)

zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten

regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen

kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.)

Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitenden umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt.